Военнослужащая мать одиночка льготы

Государство законодательно защищает материнство и детство. Если женщина решила родить ребенка вне брака, одна воспитывает его, то она может рассчитывать на дополнительные льготы и субсидии от государства. Мать – одиночка получает свой статус, если в графе “отец” стоит прочерк или он записан со слов матери, но не подтвержден документально. Понятно, что без поддержки поднять малыша, особенно в первые годы его жизни, непросто во многих смыслах, особенно материально.

Если женщина официально трудоустроена и может подтвердить свой статус соответствующими документами, то она защищена Трудовым кодексом РФ. В случае, когда мать – одиночка военнослужащая, то в первую очередь ее положение регламентируется ФЗ №76 “О статусе военнослужащих”. Военнослужащие женщины, имеющие несовершеннолетних детей, кроме гражданских федеральных законов и положений защищены внутренними военными указами, нормативами и распоряжениями.

Общие положения, касающиеся матерей – одиночек военнослужащих

Государственные льготы, на которые может рассчитывать мать – одиночка военная, включают в себя:

  • бесплатное детское приданное для ребенка;
  • денежная компенсация на детское питание до 3 лет;
  • материальная помощь (одеждой, обувью и предметами первой необходимости) до 3 лет;
  • бесплатные лекарства до 3 лет;
  • бесплатная молочная кухня до 2 лет;
  • скидки за оплату ЖКХ до 1,5 лет.

Если в подразделении намечается сокращение, то по закону нельзя сократить одинокую мать без предоставления ей иной служебной должности. Допускается перевод на новое место службы только с согласия женщины. Выплаты за больного ребенка предоставляются полностью в соответствии с воинским стажем, в случае лечения в стационаре. При домашнем режиме оплачиваются полностью 10 дней, далее оплата производится в половину от среднего жалования. Больничный лист оплачивается в полном объеме до достижения ребенком 7 лет, далее полностью оплачивается 15 дней.

Право на дополнительный отпуск позволяет взять неоплачиваемые 14 дней в любое время, поставить руководство в известность следует за месяц до ухода. Переносить льготные дни на следующий год не допускается. Если военнослужащая мать в одиночку содержит двух детей до 14 лет, то она имеет право на неполный рабочий день. Стаж при этом сохраняется, то есть день считается полностью отработанным. Если дети воспитываются в такой семье, то женщина имеет право на первоочередное устройство их в детские дошкольные учреждения. Оплата содержания ребенка производится в размере половины стоимости.

При воспитании ребенка – инвалида женщина имеет право на 4 дня дополнительных выходных ежемесячно, переносить которые и сохранять на следующий месяц запрещено. Если женщина моложе 35 лет, то она имеет право участвовать в целевой программе “Жилище” и получить при этом возможность скорейшего обеспечения жилплощадью. Все одинокие матери имеют первоочередное право на детские путевки в оздоровительные лагеря и санатории, один раз в год бесплатно.

Матери – одиночки, имеющие детей до 3 лет, не могут быть направлены на ночные дежурства и работу в выходные дни без их письменного согласия. Служебные командировки, сверхурочные работы и перевод на новое место должно быть согласовано в официальном виде. Отказ от выполнения подобного приказа не считается нарушением служебного устава, военнослужащая не может быть подвергнута взысканию.

Дополнительные льготы матерям – одиночкам военнослужащим

Женщинам военнослужащим, в одиночку воспитывающим детей до 14 лет, отпуск предоставляется по желанию в нужное им время. Командиром (начальником) не может быть предоставлен очередной отпуск согласно очередности, это является нарушением ст. 24 “Порядка прохождения воинской службы”. Гарантированный отпуск по беременности и уходу за ребенком регламентирован ст. 32 того же нормативного акта. Отпуск по беременности и родам составляет 140 календарных дней, в особых случаях 156 дней. В случаях, если женщина покинула постоянное место жительства во время отпуска по беременности, то больничный лист ей выписывается по месту родов и затем предъявляется по месту службы.

За время отпуска по родам и уходу за ребенком военнослужащим женщинам сохраняется денежное и натуральное довольствие. Период по беременности, родам и уходом за ребенком засчитывается в подсчет выслуги лет и учитывается при получении очередного звания, единовременного вознаграждения за выслугу лет, выслугу на пенсионный возраст. Одиноким матерям, несущим воинскую службу, выплачивается дополнительное ежемесячное пособие.

Такое пособие начинают выплачивать, когда ребенку исполняется месяц. До достижения ребенком 16 лет женщина имеет право получать ежемесячно 100% от минимального размера оплаты труда. Кроме того, если ребенок проходит обучение на дневном отделении учебного учреждения, то мать – одиночка может продлить получение выплат до 18 летнего возраста иждивенца. Для получения повышенного пособия необходимо предоставить пакет документов, включающий в себя свидетельство о рождении и справку из ЗАГС, подтверждающую отсутствие отца. Требуется приложить заявление, справку о составе семьи и справку из учебного заведения (если речь идет об ученике).

В соответствии со ст. 271 УВС ВС одинокие матери военнослужащие имеют приоритетное право на освобождение от тяжелого труда, связанного с риском для здоровья и жизни женщины. Запрещено привлекать одиноких матерей к несению гарнизонной и караульной службы, кроме выполнения гарнизонных мероприятий. Командование не имеет законных оснований увольнять со службы, понижать в должности и снижать материальное довольствие женщинам, воспитывающим детей самостоятельно.

Каждый подобный инцидент может быть оспорен в судебном порядке, военный суд обязан защитить мать – одиночку и вынести служебное наказание виновному. Уволиться из рядов ВС РФ одинокая мать может по своему желанию, но не по приказу командира, ст. 23 ФЗ “О воинской обязанности и военной службе”.

Женщины, решившиеся самостоятельно растить ребенка, могут рассчитывать на государственную поддержку. Льготы и выплаты матерям одиночкам регулируются Трудовым и Семейным кодексом. Если женщина служит по контракту в вооруженных силах РФ, то все вопросы регламентируются Законом № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих». Права матери, воспитывающей несовершеннолетних детей самостоятельно, защищены не только федеральным законодательством, но и внутренними военными распоряжениями.

Охрана здоровья и предоставление медицинской помощи.

Женщина считается матерью-одиночкой, если в документах ребенка не указан отец или информация записана с ее устного заявления.

Она лишается этого статуса, если после замужества ее супруг усыновит несовершеннолетнего или отцовство установлено судебным решением.

Если военнослужащая мать одиночка льготы ей предоставляются, связанные с различными сферами. Когда ребенок проходит лечение в стационарном режиме, женщина может пребывать с ним в лечебном учреждении, независимо от возраста несовершеннолетнего.

В медицинской организации на ее имя открывается лист нетрудоспособности, который она должна будет предъявить по месту службы.

Дополнительные льготы и права на военной службе.

Женщине не имеют права отказать в поступлении на военную службу из-за того, что она воспитывает одна ребенка или беременна.

Военнослужащим матерям предоставляют дополнительные льготы:

  • оформление отпуска тогда, когда удобно женщине;
  • дополнительные 4 выходные дня, если осуществляется уход за несовершеннолетним ребенком-инвалидом;
  • перевод на новое место службы может осуществляться с согласия женщины;
  • при сокращении матери-одиночке должна предоставляться другая должность.

В законодательных актах указывается, что женщина, воспитывающая ребенка самостоятельно, не может отстраняться от службы, за исключением следующих причин:

  • при ухудшении состояния здоровья;
  • если вынесено судебное решение о лишении свободы;
  • при достижении максимально возможного срока пребывания на военной службе (45 лет);
  • при лишении воинского звания.

Дополнительные выходные дни матери-одиночке предоставляются каждый календарный месяц. Для этого она должна подать рапорт и приложить к нему документы о присвоении инвалидности.

Кроме того, женщине понадобится подтвердить, что она растит ребенка в одиночестве, для чего можно предъявить справку из ЗАГСа, свидетельство о смерти отца, лишении его родительских прав и др.

Матери-одиночки с детьми до 3 лет не должны привлекаться к ночным дежурствам или работе в выходные дни, если они не давали своего согласия.

Выполнение сверхурочных обязанностей и поездки по службе должны согласовываться с женщиной.

Отказ не является нарушением приказа, в связи с чем мать-одиночка не может привлекаться к взысканию.

Военнослужащих матерей-одиночек не могут привлекать к работам, связанным с риском для здоровья и жизни, например, караульной или гарнизонной службе.  

Выплаты и компенсации.

Матери одиночки военнослужащие права определяются федеральным законодательством и внутренними распоряжениями.

военнослужащая мать одиночка льготы

Женщинам предоставляется отпуск по беременности и родам в размере 140 дней (при осложненной беременности – 156 дней).

В этот период за служащей в ВС женщиной сохраняется денежное и натуральное довольствие.

Отпуск по декрету включается в выслугу, он учитывается при расчете выхода на пенсию, присвоения очередного звания и пр.

Матерям-одиночкам выплачивается дополнительное пособие в размере минимальной оплаты труда. За ним можно обратиться после того, как ребенку исполнится месяц.

Пособие выплачивается до тех пор, пока несовершеннолетний не достигнет 16 лет.

Если ребенок продолжит обучение в школе, то выплаты продлят до совершеннолетия.

Дополнительные льготы, на которые может претендовать одинокая мать, служащая в вооруженных силах:

  • корзина для новорожденного с детскими товарами первой необходимости;
  • бесплатная молочная кухня;
  • компенсация на детское питание до достижения малышом 3 лет;
  • льготы при оплате коммунальных услуг, пока ребенку не исполнится 1,5 года.

Женщина может оформить следующие выплаты:

  • пособие по беременности и родам;
  • выплата по раннему обращению в женскую консультацию;
  • единовременное пособие при рождении ребенка;
  • ежемесячные выплаты до 1,5 лет.

Выплаты по больничному листу по уходу за ребенком сохраняются в соответствии с выслугой лет, в полном объеме среднего размера жалованья, если лечение проходит в стационаре.

Если уход за несовершеннолетним осуществляется в домашних условиях, то полностью оплачиваются первые 10 дней. В дальнейший период болезни сохраняется только половина среднего заработка.

В полном объеме лист нетрудоспособности по уходу за ребенком оплачивается только для дошкольников.

Если заболел несовершеннолетний старше 7 лет, то допускается сохранение среднего жалованья только первые 2 недели.

Женщины, не достигшие 35 лет, имеют право участвовать в федеральной программе «Жилище». Это позволит улучшить условия проживания матери с ребенком.

Женщины, занимающиеся воспитанием несовершеннолетнего самостоятельно, обеспечиваются путевками в детские центры отдыха и санатории ежегодно в первую очередь.

Заключение.

Матери-одиночки, служащие в армии по контракту, имеют ряд привилегий и льгот. Они относятся как к дисциплине военной службы, так и к материальной поддержке женщины.

Помимо стандартных выплат одиноким матерям военнослужащим назначается дополнительное пособие, которое можно получать до совершеннолетия ребенка.

Женщин запрещается привлекать к внеурочной работе без ее письменного согласия. Одинокая мать не может направляться в командировки, если ее ребенку не исполнилось 5 лет.

Женщина на военной службе имеет право на декретный отпуск, который включается в выслугу лет, в том числе при расчете времени выхода на пенсию.

Добрый день, задайте вопрос на сайте там консультируют юристы в онлайне. В случае гибели при исполнении еще дополнительные выплаты. Вы не являетесь матерью-одиночкой, поэтому сокращение на общих основаниях, с учетом преимущественного права при сокращении: Статья 179.Задайте вопрос и они перезвонят минут через 5-10 Уйти в отпуск по уходу за ребенком это твое право, а не обязанность, так что только тебе решать будешь ли ты пользоваться своим правом или нет. Даже через месяц после родов имеете право выйти на службу. Лучше всего спросить у ГУГЛа Любая смерть в это время. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.Пишете рапорт на имя командира части » Прошу считать меня прибывшей для дальнейшего прохождения службы и т. При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным — при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.

Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.Пока ребенку не исполнится 14 лет сокращать нельзя да могут, потому что нет оснований ее держать, если она имеет отношение именно к боевой службе!

Лишение отца родительских прав не делает вас одинокой матерью. 259 ТК РФ предусматривают, что направлять в служебные командировки, привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни матерей и отцов, в одиночку воспитывающих детей в возрасте до 5 лет, можно только с их согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением. Если что — можно постпрашивать по знакомым (у меня полно знакомых военных) . я своего тоже хотела отдать — у нас и дедушка и папа военные, но мы с 5 лет в школе нам терять 2 года не хочется!!!!Раз вы родили ребенка в браке, то вы этого статуса иметь не можете. Ранее такие гарантии распространялись на женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет. Я считаю, что для ребенка из неполной семьи военное училище — это хороший выход. в суворовское училище пусть поступает — но туда надо чтобы было 14 лет!!!! У Вас в Городе наверняка есть военный кадетский корпус при школе для начала устройте его туда и побольше пусть занимается спортом и интелектом.

Матерей и отцов, воспитывающих без супруга (супруги) ребенка в возрасте до 5 лет, необходимо ознакомить в письменной форме с их правом отказаться от направления в командировку, от привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. Зайти на официальный сайт этого училища и ознакомиться с условиями приема. Количество родителей, в одиночку воспитывающих ребенка, увеличивается с каждым годом.

Государство выплачивает пособия и льготы для матерей-одиночек.Рассмотрим основные изменения, вступившие в силу в 2019 году.

Не все женщины, воспитывающие детей без мужа, попадают в категорию матерей одиночек, которая предусматривает выплату пособий.

военнослужащая мать одиночка льготы

Мать одиночка — определение по закону,

Разведенная женщина, не получающая алименты, не относится к этой категории.В свидетельстве о рождении ребенка будет стоять фамилия отца, если развод произошел в течение 300 дней до рождения. Матерью-одиночкой считается женщина, воспитывающая ребенка, которая не указала в его свидетельстве о рождении фамилию отца или его данные стоят только со слов матери.Она не должна быть замужем, отсутствуют заявления родителей или решение суда на признание отцовства.В эту же категорию попадают женщины, которые родили в течение 300 дней после того, как развелись, при этом бывший муж через суд доказал, что он не является отцом ребенка.При аналогичных обстоятельствах женщины, которые усыновили детей, также попадают в эту категорию. Матери одиночки имеют право пользоваться всеми социальными и трудовыми льготами, которые действуют в месте ее жительства.Для получения выплат матерям одиночкам необходимо наличие официального статуса, получение которого регламентируется НК РФ. Социальные льготы матери одиночки, имеющей одного ребенка: Одинокие матери имеют право на скидку по оплате коммунальных услуг.В ряде регионов она заключается в разрешении не оплачивать вывоз мусора, пока ребенку не исполнится 1,5 года, другие регионы устанавливают льготу в суммовом выражении 200–500 руб. Чтобы оформить скидку обращаются в ЖЭУ, которое обслуживает дом. на двух детей, при рождении третьего, вычет составляет 6 тыс. Если у ребенка инвалидность, вычет составляет 6 тыс. Вычет производится по достижению возраста 18 лет, если ребенок учится очно, то до 24 лет.Одиноким матерям положена налоговая льгота: уменьшение в два раза налогового вычета из налогооблагаемой базы. Максимальное снижение налогооблагаемой базы – 280 тыс. Предоставление налоговых льгот контролируются налоговыми инспекциями, которые осуществляют проверки правильности начисления заработной платы.

Военнослужащая мать одиночка

Поэтому надо только представить в бухгалтерию необходимые документы.Информацию по трудовым и социальным льготам необходимо знать самим, чтобы иметь возможность ее пользоваться.Чтобы получать материальную помощь, мама должна собрать пакет документов. Стандартный перечень: Может потребоваться справка о зарплате. Там же пишется заявление с просьбой оказания социальной помощи матери одиночке по свободной форме.Данный список может быть дополнен другими документами.Например, при разных местах проживания и прописки требуется подтверждение места жительства, для определения возможности принять участие в программе «Жилище» потребуется справка о зарплате, выписка из трудовой книжки, справки об отсутствии собственного жилья и т. Органы социального обеспечения обязаны проверить входящую информацию, и при ее принятии женщине начисляются пособия, начиная со следующего месяца.Чтобы пользоваться всеми доступными льготами и пособиями, обращают внимание на следующие моменты: Действующие размеры пособий и льгот матери одиночки нельзя назвать высокими.В денежном выражении они ненамного выше, чем у полных семей. Однако, государственная помощь матерям одиночкам оказывается и будет правильным владеть полной информацией и вовремя оформить документы на ее получение.

Государство законодательно защищает материнство и детство. Если женщина решила родить ребенка вне брака, одна воспитывает его, то она может рассчитывать на дополнительные льготы и субсидии от государства.Мать — одиночка получает свой статус, если в графе «отец» стоит прочерк или он записан со слов матери, но не подтвержден документально.Понятно, что без поддержки поднять малыша, особенно в первые годы его жизни, непросто во многих смыслах, особенно материально.Если женщина официально трудоустроена и может подтвердить свой статус соответствующими документами, то она защищена Трудовым кодексом РФ.В случае, когда мать — одиночка военнослужащая, то в первую очередь ее положение регламентируется ФЗ №76 «О статусе военнослужащих».Военнослужащие женщины, имеющие несовершеннолетних детей, кроме гражданских федеральных законов и положений защищены внутренними военными указами, нормативами и распоряжениями.Государственные льготы, на которые может рассчитывать мать — одиночка военная, включают в себя: • бесплатное детское приданное для ребенка; • денежная компенсация на детское питание до 3 лет; • материальная помощь (одеждой, обувью и предметами первой необходимости) до 3 лет; • скидки за оплату ЖКХ до 1,5 лет.Если в подразделении намечается сокращение, то по закону нельзя сократить одинокую мать без предоставления ей иной служебной должности.Допускается перевод на новое место службы только с согласия женщины.Выплаты за больного ребенка предоставляются полностью в соответствии с воинским стажем, в случае лечения в стационаре.

При домашнем режиме оплачиваются полностью 10 дней, далее оплата производится в половину от среднего жалования.Больничный лист оплачивается в полном объеме до достижения ребенком 7 лет, далее полностью оплачивается 15 дней.Право на дополнительный отпуск позволяет взять неоплачиваемые 14 дней в любое время, поставить руководство в известность следует за месяц до ухода.Переносить льготные дни на следующий год не допускается.Если военнослужащая мать в одиночку содержит двух детей до 14 лет, то она имеет право на неполный рабочий день.Стаж при этом сохраняется, то есть день считается полностью отработанным.Если дети воспитываются в такой семье, то женщина имеет право на первоочередное устройство их в детские дошкольные учреждения.Оплата содержания ребенка производится в размере половины стоимости.При воспитании ребенка — инвалида женщина имеет право на 4 дня дополнительных выходных ежемесячно, переносить которые и сохранять на следующий месяц запрещено.Если женщина моложе 35 лет, то она имеет право участвовать в целевой программе «Жилище» и получить при этом возможность скорейшего обеспечения жилплощадью.

военнослужащая мать одиночка льготы

Все одинокие матери имеют первоочередное право на детские путевки в оздоровительные лагеря и санатории, один раз в год бесплатно.Матери — одиночки, имеющие детей до 3 лет, не могут быть направлены на ночные дежурства и работу в выходные дни без их письменного согласия.Служебные командировки, сверхурочные работы и перевод на новое место должно быть согласовано в официальном виде.

  1. 5
  2. 4
  3. 3
  4. 2
  5. 1

(11 голосов, в среднем: 17)

январь

(11),

февраль

(11),

март

(6),

апрель

(9),

май

(4),

июнь

(17),

июль

(8),

август

(8),

сентябрь

(7),

октябрь

(8),

ноябрь

(10),

декабрь

(9)

январь

(23),

февраль

(26),

март

(26),

апрель

(21),

май

(22),

июнь

(27),

июль

(13),

август

(17),

сентябрь

(9),

октябрь

(15),

ноябрь

(23),

декабрь

(17)

январь

(40),

февраль

(58),

март

(50),

апрель

(38),

май

(24),

июнь

(42),

июль

(30),

август

(28),

сентябрь

(27),

октябрь

(22),

ноябрь

(23),

декабрь

(32)

январь

(101),

февраль

(97),

март

(82),

апрель

(78),

май

(64),

июнь

(59),

июль

(57),

август

(47),

сентябрь

(53),

октябрь

(64),

ноябрь

(46),

декабрь

(53)

январь

(109),

февраль

(113),

март

(87),

апрель

(83),

май

(78),

июнь

(78),

июль

(121),

август

(78),

сентябрь

(73),

октябрь

(90),

ноябрь

(87),

декабрь

(86)

январь

(106),

февраль

(102),

март

(98),

апрель

(86),

май

(79),

июнь

(78),

июль

(104),

август

(64),

сентябрь

(80),

октябрь

(104),

ноябрь

(90),

декабрь

(86)

январь

(62),

февраль

(65),

март

(65),

апрель

(43),

май

(38),

июнь

(58),

июль

(85),

август

(73),

сентябрь

(95),

октябрь

(75),

ноябрь

(87),

декабрь

(82)

январь

(84),

февраль

(124),

март

(50),

апрель

(3),

июнь

(58),

июль

(78),

август

(70),

сентябрь

(57),

октябрь

(50),

ноябрь

(59),

декабрь

(47)

январь

(136),

февраль

(184),

март

(191),

апрель

(165),

май

(148),

июнь

(146),

июль

(181),

август

(147),

сентябрь

(135),

октябрь

(155),

ноябрь

(156),

декабрь

(135)

январь

(238),

февраль

(218),

март

(249),

апрель

(266),

май

(233),

июнь

(232),

июль

(161),

август

(215),

сентябрь

(207),

октябрь

(230),

ноябрь

(201),

декабрь

(189)