Стаж работы более 40 лет льготы

Пенсионеры России с особой радостью воспринимают каждой новостью о повышении пенсионного обеспечения, но с осторожностью смотрят на внесение поправок в законодательство по этому вопросу.
Это связано с тем, чти пенсионные выплаты – ключевые государственные начисления.

Содержание

Общие сведения

Граждане, которые являются получателями трудовых пенсионных выплат по старости либо по выслуге лет и достигли пенсионного возраста (при условии проживания в одиночку либо в семьях, которые состоят только их пенсионеров), не получающие социальную помощь в виде субсидии на оплату услуг по ЖКХ могут рассчитывать на ряд льгот.

К ним относятся:

  • Получение доплат к пенсионным выплатам. К примеру, в случае получения военной пенсии и членам их семей.
  • Получение скидки на оплату коммунальных услуг.

Как и все остальные работающие пенсионеры, они могут рассчитывать на трудовые послабления (если продолжают официально трудиться).

Законодательная база

Если есть 40 лет стажа и какие льготы предусмотрены, подробно описано в Федеральном законе № 400.
Именно на него следует ссылаться при рассмотрении положенных надбавок и прочих привилегий.

Дополнительно рекомендуется ознакомиться с Федеральным законом № 5, в котором подробно изложено о правилах начисления выслуги лет и требуемого количества.

Льготы, положенные пенсионерам, вне зависимости от количества страхового стажа, дополнительно могут расширяться региональными законами.

Какие льготы за стаж 40 лет?

Какие льготы 40 лет стажа дают своим обладателям указано в ФЗ-400.

Чтобы исключить недопонимание, рассмотрим каждый из подвидов по отдельности.

Размер пенсии

На размер пенсии существенное влияние оказывает рабочий стаж.

Если граждане проработали много лет, то они оставляют за собой право рассчитывать на прибавку к оформленным ранее выплатам и перерасчет пенсии после 40 лет стажа.

Одновременно с этим, существуют параметры, оказывающие существенное воздействие на сумму социальной помощи в более существенном виде.

К ним принято относить отчисления в ПФР работодателем. Сумма взносов определяется в соответствии с установленным размером заработной платы.

Надбавки

При наличии сорокалетней выслуги лет можно рассчитывать на получение прибавки.
Однако не стоит забывать об иных немаловажных особенностях.

К примеру, если женщины обладают 30-летней выслугой лет, а мужчины отработали только 35, то они могут рассчитывать на 1 балл для определения размера доплаты. При наличии 40-летней выслуги лет у женщин и 45 у мужчин, согласно федеральному законодательству можно получить 5 премиальных баллов.

Величина 1 премиального коэффициента составляет 78,58 рублей.

Правительство России указывает на возможность повышение стоимости пенсионного балла и в дальнейшем, при этом отталкиваться от уровня государственной инфляции.

Благодаря этому можно говорить и о возможности увеличения размер пенсионного обеспечения.

Ветеранам труда

Имеющимися надбавками вправе воспользоваться пенсионеры, которые ранее не использовали фактор для начисления доплат. Причем правило распространяется и на ветеранов труда.

Согласно законодательству РФ, граждане вправе получить статус ветерана труда, если у них имеется достаточный размер отработанного стажа для ухода на заслуженный отдых и получения социальных выплат. Дополнительно крайне важно иметь звания и награды.

Иным условием принято считать начало осуществления трудовой деятельности в период ВОВ.

В 2019 году трудовая выслуга лет насчитывается в четком соответствии с нормами Федерального закона № 5.
Основная сложность в оформлении звания заключается в необходимости иметь в наличии присужденные награды.

Законодательством РФ не предусмотрено перечня медалей времен СССР, за которые можно было рассчитывать на получение статуса, из-за чего соответствующее решение принимается местной исполнительной властью в индивидуальном порядке.

Нередко вопросы у властей возникают к имеющейся награде “Ударник труда”, поскольку отсутствуют четкие правила, которые были бы связаны с принятием либо отказом в отношении такого знака.

Льготы, которые положены для ветеранов труда, устанавливаются региональной исполнительной властью по местам. Они могут выражаться:

  • в денежной форме;
  • в предоставлении различных послаблений и льгот.

К примеру, для столичных ветеранов местная власть предусматривает возможность:

  • оформления путевки в санаторий – при наличии рекомендации от лечащего врача;
  • предоставления бесплатной поездки к санаторию и обратно.

Одновременно с этим не стоит забывать о наличии федеральных льгот, на которые они вправе рассчитывать.

Основными из них принято считать:

  • компенсацию в размере 50% на оплату коммунальных услуг;
  • бесплатный проезд в общественном транспорте, включая метро, исключением является проезд на частном такси;
  • при наличии официального трудоустройства есть возможность оформления ежегодного оплачиваемого отпуска в любое удобное время;
  • предоставление бесплатной квалифицированной помощи в государственных медучреждениях.

Местные органы самоуправления по регионам нередко устанавливают такие разновидности льгот и для иных пенсионеров, вне зависимости, есть 40 лет стажа либо же нет.

При этом из дополнительных привилегий выделяют:

  • возможность оформления компенсации в размере 50% на покупку твердого топлива при условии проживания в частном доме с наличием печного отопления (для его получения необходимо документальным образом подтвердить его наличие);
  • льготы на установку городского телефона.

Для уточнения имеющихся льгот в конкретном регионе проживания, необходимо обращаться в структурное подразделение органа опеки и попечительства.

Как оформить и куда обращаться?

Куда именно следует обращаться, напрямую зависит от разновидности получаемой льготы. К примеру, чтобы инициировать перерасчет пенсии за стаж, в 2019 году граждане России вынуждены обращаться в местное отделение Пенсионного фонда.

Для получения скидки на оплату коммунальных услуг следует обращаться в управляющую компанию.

Перечень необходимых документов

Как отмечалось ранее, перечень необходимых бумаг напрямую зависит от конкретного вида привилегий.

В целом, пакет документов включает в себя:

  • удостоверение личности;
  • документы, способные подтвердить наличие необходимого стажа работы.

Для получения статуса ветерана труда необходимо подготовить:

  • награды, знаки и медали, которые дают возможность оформить им статус с дальнейшими последствиями;
  • фотографию – она в дальнейшем будет вклеена в удостоверение.

При наличии у граждан, к примеру, одной из групп инвалидности, они могут рассчитывать на дополнительные привилегии, включая налоговые послабления.

Для таких категорий граждан, вне зависимости от того, есть 40 лет стажа либо нет, нужно подготовить помимо паспорта документальное подтверждение присвоенной группы инвалидности.

На видео о статусе ветерана труда

Перерасчет пенсии за стаж 40 лет в России будет производиться в 2018 году по аналогии с предыдущим годом. Правила выплат стимулируют работающих граждан трудиться официально, тем самым увеличивая свой общий стаж, благодаря которому можно добиться надбавки.

После того как человек уходит на заслуженный отдых, он может претендовать на ежемесячные выплаты от государства. Причем требования к стажу с учетом всех правил достаточно лояльны. Минимальный стаж для получения пенсии по старости должен составлять 7 лет. Однако не стоит уходить с работы после отработанных семи лет. Ведь чем больше будет ваш стаж, тем на более выгодные выплаты вы можете рассчитывать в будущем. Государство отдельно позаботилось о гражданах, и приняло закон, который говорит о том, что пенсионеры, отработавшие официально 40 лет и более, смогут получить надбавку к пенсии. Разберемся в этом вопросе более подробно.

Когда люди имеют право выйти на пенсию по старости?

По закону каждому гражданину РФ государством в обязательном порядке назначаются выплаты пенсии в качестве основного источника дохода при достижении им определенного возраста или по причине некоторых обстоятельств. Законодательством установлено, что женщины должны уйти на пенсию с 55 лет, а мужчины – с 60 лет. В следующем году эта норма останется без изменений. Однако некоторые лица вправе отправиться на заслуженный отдых, как и прежде, досрочно. Это касается граждан, уходящих на пенсию по выслуге лет. Это происходит после того, как их официальный рабочий стаж с характерными условиями труда достигает максимальной отметки. 

Выплаты за выслугу лет являются компенсацией, которую выдают людям, чья профессиональная деятельность связана с повышенным риском для здоровья. Здесь также учитывается то, что возраст людей может негативно повлиять на качество работы, именно поэтому государством принято решение отправлять их на пенсию. В свою очередь, такие пенсионеры могут продолжать работать, но  в более комфортных условиях, получая при этом компенсацию утраченного заработка в виде надбавки за выслугу лет.

От чего зависит размер пенсионных выплат?

Согласно действующему законодательству, пенсионные выплаты постоянно индексируются и меняются. В настоящее время пенсия формируется из 2 частей:

  1. страховой, то есть когда в течение трудового стажа у работающего гражданина накапливаются личные пенсионные коэффициенты либо по-другому баллы. После чего их количество умножается на стоимость 1 балла за текущий период.
  2. накопительной, то есть фиксированной выплаты, которая начисляется ежемесячно. Ее сумма определяется в зависимостиот размера начислений со стороны работодателя за все время работы гражданина.

Таким образом, длительность общего стажа и его наличие оказывают прямое влияние на выплату пенсии, но не являются теми факторами, которые играют важную роль в назначении ее размера.

Сумма пенсионных начислений сегодня, как и прежде, зависит от зарплаты гражданина, так как окладная часть влияет на размер ежемесячных страховых отчислений, поступающих в ПФ РФ от предприятия. Это значит, что чем больше будет ваша официальная заработная плата, тем больше денег будет перечисляться работодателем на ваш индивидуальный счет, открытый в ПФ РФ.

Если вы являетесь ИП, то по закону обязаны платить за себя в ПФ РФ, чтобы в будущем иметь возможность получать положенную пенсию от государства. 

Какая надбавка к пенсии положена пенсионерам в 2018 году за общий стаж 40 лет и более?

Пенсионные начисления состоят из накопительной и страховой части. Накопительная часть имеет фиксированную ставку. Сегодня она составляет 4805 рублей. К ней прибавляется сумма баллов, накопленных за годы работы, умноженная на стоимость 1 балла. В предыдущем году цена балла составила около 79 рублей. Однако в 2018 году предполагается ее повышение.

Личные коэффициенты копятся на счету будущего пенсионера. Они начисляются за счет поступающих отчислений от работодателя в ПФ РФ. Чем больше будет их сумма, тем большее количество баллов удастся накопить. Помимо этого, законодательство дает возможность дополнительно накопить их за счет продолжительности общего стажа. Итак:

  • доплата за стаж 30 лет всем гражданам составляет один балл;
  • за стаж 40-45 лет прибавляет еще 5 баллов;
  • за официальную работу в течение 50 лет пенсионеру предоставляется фиксированная надбавка, которая в предыдущем году составила 1063 рубля. В 2018 году эта сумма может быть проиндексирована.

Кроме этого, сумма прибавки к пенсиям за длительный общий стаж зависит от региона проживания и рабочего места гражданина.

Будет ли прибавка за стаж 40 лет работающим пенсионерам в 2018 году?

Работающие пенсионеры, имеющие 40 лет стажа за плечами, заслуживают отдельного внимания. Для них кроме пенсионных баллов предполагается увеличение выплат за счет перечислений в ПФ РФ с места их работы. Однако индексация пенсии работающим пенсионерам не проводилась уже с 2015 года.

В 2018 году этим людям будет произведен перерасчет в сторону повышения надбавки. Предварительно можно сказать, что цена 1 балла составит около 81,5 рублей. Максимум к пенсионным выплатам, трудящихся пенсионеров, государство сможет прибавить 3 балла или 244 рубля. Известно, что средства для индексации их пенсии уже заложены в федеральный бюджет. Это значит, что увеличение начнется, скорее всего, уже с января 2018 года.

Какие рабочие периоды могут быть включены в общий стаж?

Чтобы государство осуществило вам доплату к пенсионным выплатам за стаж 40 лет, совершенно необязательно трудиться в течение этого времени. Законодательством установлены правила, которые гласят, что в полный стаж будут учтены:

  • срочная служба в ВС РФ;
  • декрет и период ухода за малышом до достижения им 1,5 лет, однако, важно учесть, что этот срок не может превышать 4,5 лет.

Время обучения в ВУЗе по специальности, которая станет профессией гражданина в будущем, не включаются согласно закону в стаж работы.

Военнослужащие, трудящиеся по контракту, наоборот,вправе рассчитывать на прибавку к пенсии за стаж по выслуге лет. Сумма надбавки в этом случае будет зависеть от количества, отслуженных Родине, лет.

На какую прибавку к пенсии за общий стаж 40 лет в 2018 году могут претендовать пенсионеры в регионах?

​В отдельных регионах РФ местные органы самоуправления устанавливают свои размеры надбавок к пенсионным выплатам. Эти суммы обычно зависят от прожиточного минимума для пенсионеров в конкретном регионе, а также районного коэффициента. Например, за общий стаж 15 лет в районах Крайнего Севера гражданин может претендовать на повышение выплат в 1,5 раза. При этом за стаж в 20 лет в местности, которая по закону причисляется к Северу, также полагается надбавка.

В свою очередь, за работу на вредном производстве полагаются льготы и выход на заслуженный отдых по выслуге лет, однако надбавки государство не предусмотрело. Поэтому в такой ситуации выплаты пенсии будут осуществляться гражданам в обычном порядке.

Куда обращаться для оформления прибавки к пенсии за общий стаж 40 лет?

Если длительность вашего стажа составляет 30-40 лет, то ПФ РФ автоматически осуществит вам перерасчет выплаты пенсии с учетом всех надбавок. Для этого не требуется специально писать заявление.

Если же вы трудились более 40 лет, то для оформления доплаты должны передать в отделение соцзащиты необходимую документацию. Повышенная пенсия с учетом надбавок вам будет перечислена уже через месяц после дня обращения.

Какие документы нужны для получения прибавки за общий стаж более 40 лет?

При общем стаже ровно 40 лет обращаться в соцзащиту или ПФ РФ не требуется. Но если вы официально проработали более 40 лет, то вам необходимо принести следующую документацию:

  1. Заявление на перерасчет пенсии с учетом доплат за стаж.
  2. Паспорт РФ.
  3. Пенсионное удостоверение.
  4. СНИЛС.
  5. Справки, полученные на местах бывших работ или в центре занятости населения, а также из архивов и медучреждений.
  6. Характеристики от работодателей.
  7. Для военных: удостоверения и выписки из приказов с военной службы.
  8. Документы, подтверждающие официальные перечисления заработной платы.
  9. Выписка со счета в банке, доказывающая поступления зарплаты.
  10.  Договора, подтверждающие трудовые отношения с работодателями.

Как происходят начисления пенсионных выплат ветеранам труда?

Для ветеранов труда по закону предусматриваются совершенно другие условия пенсионных выплат. К ветеранам труда относят граждан, которые:

  • работали в несовершеннолетнем возрасте, во время ВОВ, имеющих общий стаж более 35 лет;
  • заработали стаж, необходимый для выхода на заслуженный отдых, причем за время службы были награждены медалями, званиями, орденами.

Чтобы вас признали ветераном труда, потребуется посетить соцзащиту по месту прописки с целью получения соответствующего удостоверения.

Для его оформления вам следует предъявить:

  1. паспорт РФ;
  2. трудовую книжку либо бумаги, подтверждающие наличие необходимого стажа;
  3. награды от работодателей;
  4. фото 3х4 для документа.

После получения удостоверения вы можете претендовать на следующие льготы, предоставляемые пенсионерам в зависимости от регионов проживания:

  • проездной для перемещения по городу на общественном транспорте, выданный на бесплатной основе;
  • скидка на оплату коммунальных платежей, в размере 50%;
  • бесплатное восстановление утраченных зубов в государственной стоматологической поликлинике;
  • еще один отпуск для работающих пенсионеров.

Рано или поздно перед человеком встает вопрос о размере пенсии, а также о льготах, на которые у него, возможно, появится право. Во многом это зависит от того, какой будет наработан стаж. В статье речь пойдет о том, на что можно рассчитывать за трудовой стаж 40 лет, какие льготы положены и будет ли осуществляться перерасчет пенсии.

Законодательная база

К основным законам, положения которых рассматриваются в рамках статьи, относятся:

  1. Закон «О трудовых пенсиях» № 400-ФЗ.
  2. Закон «О ветеранах» № 5-ФЗ.

стаж работы более 40 лет льготы

Предусмотрена ли прибавка за длительный стаж работы

Многие пожилые люди в последнее время стали интересоваться: если стаж 40 лет, какие льготы им положены. Этому предшествовало распространение информации (которая появилась также и на некоторых тематических сайтах) о том, что в данном случае законом предусмотрена прибавка к пенсии, а именно:

  • При трудовом стаже свыше 30 лет у женщин и 35 у мужчин – на один пенсионный балл.
  • При трудовом стаже свыше 40 лет у женщин и 45 у мужчин – на пять баллов.

Однако эта информация является не чем иным как слухами. Никакого подтверждения на законодательном уровне она не имеет. На сайте Пенсионного фонда Российской Федерации были вынуждены даже официально опровергнуть эти слухи, сообщив о том, что дополнительных привилегий не дает стаж 40 лет. Какие льготы предусмотрены за продолжительный период работы? Об этом можно узнать, например, в органе социальной защиты.

Что касается прибавки к пенсионной выплате, то при длительном стаже она действительно будет иметь место. Однако это зависит от трудовой деятельности в целом, а не от конкретного срока стажа. При наличии официальной работы у пенсионера перерасчет осуществляется ежегодно в августе. Пенсия растет за счет прибавления пенсионных баллов. Дополнительного обращения для проведения этой процедуры не требуется.

Возможно, в будущем будет зависеть размер пенсии от того, что рабочий стаж 40 лет. Какие льготы на таких лиц станут распространяться? Может быть, их перечень значительно увеличится. Однако в настоящее время эта тема не актуальна.

Что входит в стаж работы

Чтобы более полно понимать, на какую сумму можно будет рассчитывать в пожилом возрасте, нужно разобраться с тем, за что получают дополнительные баллы. При этом речь пока не идет о том, что стаж больше 40 лет. Какие льготы за это полагаются и другие моменты тоже пока оставим без внимания. Существуют нетрудовые периоды, за которые начисляется стаж. К таковым относятся следующие:

  1. Уход за маленьким ребенком до достижения 1,5 лет. Но в этом случае действует ограничение. Женщина может рассчитывать максимум на 5 лет, в течение которых будут начисляться пенсионные баллы.
  2. Учеба не относится к данному периоду. Поэтому студенты не могут рассчитывать на то, что во время обучения у них увеличится число пенсионных баллов. А вот молодые люди, которых призвали в армию или служащие по контракту, будут получать пенсионные баллы. Расчет основывается на выслуге лет. В результате контрактник имеет возможность дополнительно получать до 40 % оклада к будущей пенсии.

стаж работы более 40 лет льготы

Лица, имеющие право на льготы за длительный стаж

Несмотря на то что специальной льготы за продолжительный стаж не предусмотрено, пособия все-таки будут предоставляться при условии, если у гражданина имеется соответствующий статус. Речь идет о «Ветеране труда». Но при этом действуют некоторые ограничения.

Во-первых, общим условием является 35-летний трудовой стаж у женщин, а у мужчин стаж работы – 40 лет (какие льготы в этом случае предусматриваются, можно узнать из федерального законодательства, так как они устанавливаются на государственном уровне). Во-вторых, речь идет о лицах, начавших трудовую деятельность во время ВОВ до достижения совершеннолетнего возраста. Также статус может быть присвоен тем, кто имеет награды государственного или ведомственного значения при стаже работы в данной области не менее 15 лет, и общем – 20-летнем для женщин, 25-летнем – для мужчин.

Подробно об этом изложено в законе «О ветеранах» № 5-ФЗ. В то же время на региональном уровне могут предусматриваться дополнительно как льготы, так и отдельные денежные выплаты.

Ветеран труда

Несмотря на то что условия присвоения статуса указаны в федеральном законе, сам статус получил региональное значение с 2005 года. Поэтому отдельные субъекты Российской Федерации могут предусматривать свои условия для его присвоения, в том числе и за стаж 40 лет. Какие льготы в этом случае будут предусматриваться? Это тоже нужно узнавать из региональных законов.

В большинстве субъектов Российской Федерации были приняты условия, указанные в федеральном законе. Но некоторые из них выдвинули собственные условия. К таковым относятся следующие регионы:

  • В Свердловской области главным условием является наличие награды или присвоенного звания. При этом у мужчин должен быть стаж работы от 35 до 40 лет, а у женщин – от 30 лет. Но если женщина – многодетная мать, и имеет орден «Материнская доблесть», то он может быть от 10 до 20 лет.
  • В Костромской области статус присваивается при 40-летнем стаже для мужчин, и 35-летнем – для женщин. Как минимум 25 лет мужчины и 23 года женщины должны проработать в определенной профессиональной области. Зато наличие награды или грамоты для присвоения статуса не требуется.
  • Отдельные условия предоставляются и в Якутии. Согласно региональному законодательству, ветеранами труда могут стать мужчины со стажем 25 лет и женщины с 20-летним, если имеются награды республиканского значения, а работа осуществлялась на территории данного региона. Ко второму основанию относится проработка в определенной профессиональной сфере в течение 15 лет, а в Якутии в целом – 20 лет и 25 лет при стаже 35 и 40 лет.

Какие льготы предусмотрены для ветеранов труда? Об этом можно узнать, обратившись в территориальное отделение органов социальной защиты по месту жительства.

стаж работы более 40 лет льготы

ЕДВ

О том, какая доплата за 40 лет стажа, и какие льготы предусмотрены, можно сделать вывод, рассмотрев ЕДВ – ежемесячную денежную выплату. Величина этой выплаты устанавливается на местном уровне и выплачивается как прибавка к пенсии. В зависимости от региона проживания ветераны труда могут получать следующий размер ЕДВ:

  • Москва – 500 руб.
  • СПб – 828 руб.
  • Татарстан – 448 руб.
  • Нижегородская область – 508 руб.
  • Башкортостан – 376 руб.
  • Красноярский край – 421 руб.
  • Краснодарский край – 487 руб.

Как видно, ветеранам труда выделяется небольшой размер прибавки к пенсии. Правда, ежегодно размер увеличивается после проведения процедуры индексации. Однако значительного роста в результате этой операции не происходит. Связано это с тем, что предоставляются расширенные льготы пенсионерам со стажем 40 лет, обладающим статусом «Ветеран труда». Поэтому законодатель считает, что пожилому гражданину этого будет достаточно, чтобы обеспечить достойными условиями жизни в старости.

Льготы

Как в случае с ЕДВ, список льгот законодатель уполномочивает устанавливать региональные власти. При этом основные виды закреплены на федеральном уровне. К таковым относятся следующие:

  • Компенсация за коммунальные платежи.
  • Проезд в городском транспорте.
  • Отпуск в удобное время.
  • Медицинское обслуживание.

В регионах предоставляют следующие льготы:

  • Компенсация половины стоимости услуг ЖКХ.
  • Возмещение половины стоимости оплаты жилья.
  • Компенсация половины стоимости твердого топлива при проживании в доме с печным отоплением.
  • Проезд в городском транспорте без внесения платы.
  • Установка стационарного телефона на льготных условиях.

Это основной список, который предоставляется в регионах ветеранам за трудовой стаж 40 лет. Какие льготы еще могут быть предусмотрены? К таковым могут относиться:

  • Освобождение от имущественного налогового сбора.
  • Освобождение от подоходного налога с социальных выплат, материальная поддержка от бывшего работодателя, путевки в оздоровительные учреждения санаторного типа.
  • Установление других налоговых льгот.

стаж работы более 40 лет льготы

Льготы в Москве

Московские пенсионеры могут рассчитывать на такие виды поддержки:

  • ЕДВ.
  • Адресную помощь.
  • Освобождение от транспортного налога.
  • Скидку за налог на земельный участок.
  • Освобождение от уплаты услуги за пользование стационарным телефоном.
  • Медицинскую помощь на дому (бесплатную).
  • Стоматологическую помощь по социальной программе.
  • Путевку в санаторий по врачебным показаниям, включая проезд в обе стороны.
  • Прибавку к пенсии, если ее размер меньше прожиточного минимума, действующего в Москве.
  • Бесплатные лекарственные препараты или значительные скидки на их приобретение.

Льготы в Санкт-Петербурге

Узнать, за стаж 40 лет какие льготы в СПб предоставляются, можно из нормативной базы региона. К основным из них относятся следующие:

  • ЕДВ.
  • Компенсация за жилое помещение в размере 50 %.
  • Компенсация за услуги ЖКХ в размере половины стоимости.
  • Именной билет, позволяющий пользоваться общественным транспортом.
  • Право на проезд на ж/д транспорте пригородного сообщения на льготных условиях.
  • Налоговые льготы.
  • Дополнительная мера поддержка по газовым плитам (один раз в 20 лет), по газовым водонагревательным колонкам (один раз в 10 лет), по электроплитам (один раз в 15 лет).

Расчет пенсии

После проведения пенсионной реформы в 2015 году были введены пенсионные баллы. Поэтому формула для расчета пенсии стала другой. По новому закону, пенсия стала состоять из следующих частей:

  • Базовой или фиксированной части.
  • Страховой пенсии.
  • Накопительной пенсии (она оформлялась по желанию работников и выделялась из страховой части).

В общем случае формула теперь имеет следующий вид: пенсионная выплата = (пенсионный балл * стоимость пенсионного балла) + фиксированная часть. Дополнительных переменных за 40 лет стажа в этой формуле не применяется. Однако косвенным образом длительность периода работы влияет на размер пенсионной выплаты. Чем больше лет гражданин проработает, тем больше пенсионных баллов накопит и в результате этого будет иметь больший размер пенсии. Однако закон не предусматривает конкретную дату для повышения выплаты за рабочий стаж 40 лет (какие льготы положены также не зависит от этого параметра).

Другая пенсионная реформа направлена на увеличение минимального страхового стажа. Если до введения реформы он составлял всего 5 лет, то после ее принятия будет равен 15 годам. Это положение вводится постепенно. Например, в 2018 году для получения права на пенсию гражданин должен отработать как минимум 9 лет. Но и в этом случае ничего не говорится о стаже более 40 лет.

Льготы не зависят от результатов расчета пенсии. Они носят социальный характер, поэтому предоставляются социальной службой. Но некоторые из них оформляются в других государственных структурах (например, налоговые льготы – в налоговой инспекции).

стаж работы более 40 лет льготы

Когда может быть увеличена пенсия

На прибавку к пенсии можно рассчитывать при достижении человеком 80-летнего возраста, вне зависимости от того, составляет ли период работы пенсионера 20, 30 лет или трудовой стаж более 40 лет. Какие льготы в этом случае предоставляются?

Доплата к пенсии граждан этого возраста состоит из двойного размера фиксированной части. Как пенсионный балл, так и базовая часть выплаты меняется каждый год с учетом инфляции. В нынешнем году базовая часть выплаты составляет 4 982,90 руб. Если пенсия пожилого человека была равна 13 982,90 руб., то после 80 лет в 2018 году она составит 18 965,80 руб. (9 000 + 4 982,90 * 2).

Такой перерасчет не осуществляется в отношении инвалидов 1 группы. Объясняется это тем, что для них пенсия изначально выплачивается из двойного показателя базовой части. Не будет в данном случае основанием для повышения и пенсия по потере кормильца. Но пожилые люди могут обратиться за получением страховой пенсии по старости. Возможно, ее размер будет выше, чем выплата по потере кормильца.

За счет чего может быть увеличена пенсия

Новые правила стимулируют российских граждан выходить на пенсию и оформлять соответствующие документы позднее установленного срока в общем порядке. В законе сказано: если гражданин обратится в Пенсионный фонд позже срока (но не позднее 5 лет с момента наступления пенсионного возраста), то к общей формуле расчета применяется повышающий коэффициент. Его максимальное значение – 1,36. На этот показатель умножается изначальная пенсия, рассчитанная Пенсионным фондом.

Помимо этого, выплата пожилым гражданам ежегодно подлежит индексации. Это позволяет ей оставаться на уровне, достаточном для того, чтобы удовлетворить главные потребности пожилого человека. Однако в настоящее время индексация не осуществляется в отношении выплат лицам пенсионного возраста, продолжающих трудовую деятельность. Их выплата увеличивается за счет получения новых пенсионных баллов на работе. Если индексация пенсионных выплат осуществляется в начале года (в январе — феврале), то перерасчет пенсионных баллов в середине (в августе). Но максимальное число баллов, которое может быть начислено пенсионерам за один год, — 3.

Если будут введены за 40 лет стажа льготы, позволяющие экономить денежные средства, то и их можно считать параметром, благодаря которому станут расти доходы пенсионеров. Но на сегодняшний день такого положения нет.

Советы специалистов

Так как условия и привязка предоставления льгот к стажу работы во многом зависят от региона проживания, специалисты рекомендуют обращаться в местные государственные структуры. Это органы социальной защиты, налоговая инспекция, местная администрация и так далее. Если есть возможность, желательно получить юридическую консультацию. Но так или иначе необходимо иметь ввиду, что каждый год ситуация может меняться. Поэтому чтобы пользоваться всеми льготами, на которые есть право у пожилых людей с длительным стажем работы, нужно быть в курсе принимаемых новых нормативных актов регионального и местного значения.

Заключение

В действующем законодательстве Российской Федерации не установлены специальные условия за стаж работы 40 лет. Поэтому на данном основании никакой перерасчет не осуществляется. Но ветеран труда может рассчитывать на небольшую добавку и за 30, 35 или 40 лет стажа. И какие льготы предусмотрены в этом случае, и как присваивается данный статус – всеми этими вопросами занимаются региональные власти. Расчет пенсии осуществляется по единой схеме вне зависимости от того, является ли пенсионер ветераном труда или нет.

Перерасчет пенсии за стаж 40 лет в России производится на основании права на надбавку к уже начисленной сумме пособия, возникшего по причине определенного количества отработанных лет. В каком-то смысле такая доплата играет роль стимула, побуждающего население страны к более длительной и официальной трудовой деятельности.

Разумеется, пенсионеры также рады любому повышению положенного им пособия по старости. Однако здесь существует ряд особенностей и условий, по которым строится порядок перерасчета. Чтобы получить четкое представление о схеме увеличения суммы, стоит подробно разобраться со всеми нюансами процесса.

Связь размера пенсии и количества выработанных лет

Пенсионные начисления трудящемуся населению страны являют собой одну из главных социальных выплат со стороны государства. Основным условием назначения пособия по старости выступает достижение соответствующего возраста и гражданство Российской Федерации.

Однако, чтобы оформить выплату и регулярно ее получать, недостаточно просто дожить до преклонных лет. Здесь важную роль играет количество времени, отработанного гражданином. А именно – трудовой стаж. Причем от последнего напрямую зависит итоговая сумма пенсионных, на которую может рассчитывать человек, завершивший профессиональную деятельность. Принцип таков — чем больше лет было отработано, тем выше будет сумма пособия по старости. Именно по этой причине многие пенсионеры не торопятся покидать место труда и продолжают старательно исполнять профессиональные обязанности.

Вообще требования к стажу в РФ достаточно лояльны. Согласно закону № 400-ФЗ о пенсиях, минимальное значение, позволяющее гражданину подать на расчет пенсионного пособия в 2019 году, составляет всего 9 лет, правда с последующим ежегодным повышением. И вот здесь следует понимать, что размер выплаты при столь небольшом стаже будет крайне мал, поэтому после достижения указанного порога уходить на отдых не стоит. К тому же государство предоставляет ряд надбавок за длительное время работы, что не может не стимулировать граждан к официальному трудоустройству и продолжению выполнения ими профессиональных обязанностей.

Наши юристы знают ответ на ваш вопрос

Если вы хотите узнать,

как решить именно вашу проблему , то

спросите

об этом нашего дежурного

юриста онлайн

. Это быстро, удобно и

бесплатно

!

или по телефону:

Основания для повышения суммы пенсионного пособия

Каждый пенсионер должен помнить о таком важном моменте – пенсионные, начисленные по факту достижения соответствующего возраста и при окончании профессиональной деятельности, не считаются окончательной суммой. Ежегодно выплата подвергается обязательной индексации, связанной с уровнем инфляции в стране. Правда этот момент касается исключительно тех граждан, кто уже завершил трудовую активность.

Однако и работающим пенсионерам полагается определенная надбавка. Суть ее заключается в перерасчете пособия в соответствии с накопленными баллами за последний год труда. Причем процедура повышения размера пособия производится в автоматическом режиме и не требует подачи какого-либо заявления в Пенсионный фонд.

Условия надбавки к пенсии за длительный стаж

Помимо увеличения размера выплат по старости, связанного с индексацией и перерасчетом по страховым отчислениям со стороны нанимателя, производимого для трудящихся пенсионеров, им полагается надбавка за продолжительность отработанных лет. Разумеется, если таковая имеет место быть.

В 2019 году значение стажа, по достижении которого производится увеличение пенсии лицам преклонного возраста, составляет 40 лет и более. Однако здесь существует ряд требований, без выполнения которых работающий пенсионер, конечно, может рассчитывать на перерасчет пособия, но лишь на общих основаниях. В этом случае повышение никак не будет связано с продолжительностью выработанных лет.

А вот чтобы обрести право на перерасчет пенсии по достижении 40-летнего стажа, потребуется соответствовать ряду условий, основным из которых считается наличие звания Ветеран труда. В этом случае человек получает право на обязательную надбавку к начисленной выплате по старости.

Стоит пояснить, что фиксация статуса Ветеран труда, также осуществляется лишь при соблюдении одного из следующих требований (закон № 5-ФЗ, параграф 7):

  1. гражданин обладает какими-либо медалями, орденами и прочими знаками отличия СССР или РФ – грамотами, благодарностями, званиями;
  2. человек приступил к труду, не достигнув совершеннолетнего возрастного порога, в годы Великой Отечественной Войны при условии фиксированного стажа в количестве 40 лет для мужчин и 35 лет для представительниц женского пола;
  3. гражданин удостоен знаков отличия за трудовые заслуги в какой-либо сфере экономики при продолжительности службы не менее 15 лет, при условии наличия общего стажа минимум 25 лет для мужского пола и 20 лет для женщин.

Ветеранам труда при общем трудовом стаже 35-40 лет помимо надбавки к пенсии полагается ряд всевозможных льгот. Для получения полного объема преференций требуется официально зафиксировать свой статус в территориальном отделении органов соцзащиты населения.

Вдобавок предусмотрен еще ряд надбавок, получение которых возможно в следующих случаях:

  • если общий стаж мужчины превышает 35 лет;
  • для женщин предусмотрена доплата за стаж 30 лет и более.

В указанных случаях пенсионерам начисляется 1 дополнительный пенсионный коэффициент.

Бонусные 5 баллов будут начислены, если:

  1. женщина отработала минимум 40 лет;
  2. мужчина обладает стажем 45 лет и более.

Если же общий профессиональный стаж превысит 50 лет, можно говорить о фиксированной прибавке к пенсионному пособию. Сумма составляет чуть более 1 тыс. рублей.

Расчет стажа: какие трудовые периоды учитываются

При расчете профессионального стажа учитывают не только этапы непосредственной деятельности, но и перерывы в труде, связанные с уважительными причинами. В частности, при вычислении итогового значения учитывают:

  • прохождение службы по призыву;
  • уход за инвалидами 1 категории либо за детьми-инвалидами;
  • помощь людям, достигшим 80 лет (официальное опекунство);
  • служба на условиях контрактного соглашения;
  • декретный отпуск до 1,5 лет из расчета на одного ребенка.

В последнем случае важно уточнить, что общий период декретного отпуска (при наличии нескольких детей) не может составить более 4,5 лет. В ситуации превышения обозначенного порога – это время учитываться не будет. Вдобавок годы, проведенные в Вузе, согласно новым правилам, также не включаются в трудовой стаж.

Алгоритм перерасчета пенсии и суммы доплат

Непосредственно перерасчет пенсионного пособия осуществляется очень просто. Количество баллов, начисленных дополнительно за накопленные годы стажа, умножается на значение одного такого бонуса в рублях. Эта сумма и будет надбавкой к пенсии.

На 2019 год 1 пенсионный балл равняется 81 рублю с копейками. Соответственно перерасчет осуществляется строго с учетом указанного значения. Исходя из чего можно самостоятельно произвести приблизительное вычисление надбавки.

Правда при итоговом перерасчете сотрудниками ПФР будут дополнительно учитываться такие факторы:

  1. отрасль профессиональной деятельности, в которой человек был занят на постоянной основе;
  2. наличие премий и наград за усердие в труде;
  3. регион проживания и осуществления профессиональной деятельности пенсионера.

Если же идет речь о прибавке к пенсии с учетом сорокалетнего трудового стажа при наличии звания Ветеран труда, здесь подразумевают фиксированную сумму доплаты. Причем ее размер устанавливается органом власти конкретного региона самостоятельно, потому как выплата производится из местного бюджета.

Для примера, надбавки к пособию по старости за звание Ветеран труда по городам в текущем году зафиксированы на следующих значениях:

  • в Москве надбавка составляет 495 рублей;
  • в Краснодарском Крае ЕДВ составляет 487 рублей;
  • в Республике Татарстан доплата равняется 448 рублям;
  • в Башкирии – 376 рублей;
  • в Санкт-Петербурге чуть более 800 рублей;
  • в Красноярске и области – 421 рубль.

Соответственно заинтересованным лицам рекомендовано обратиться за консультацией в местную администрацию с целью уточнения значения суммы доплаты к пенсии. Здесь же можно осведомиться насчет положенных по званию льгот и преференций.

Куда обращаться

Ежегодный перерасчет пенсионного пособия по причине вновь полученных пенсионных баллов либо прибавке при достижении сорокалетнего трудового стажа производится Пенсионным фондом в автоматическом режиме 1 августа каждого года. Подобное возможно по причине отчисления работодателем страховых взносов в указанную инстанцию. Соответственно вся информация по счету конкретного гражданина уже имеется в базе, на основании чего и осуществляется автоматический перерасчет.

Что касается того, куда обращаться, если количество отработанного времени превысило 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, при этом человек обладает статусом Ветеран труда, ему потребуется посетить органы социальной защиты. А точнее, территориальный офис структуры, функционирующий в том субъекте РФ, где проживает заинтересованное лицо.

После обращения пенсионер может рассчитывать на получение повышенной пенсии через 30 дней после проверки предоставленных данных и оглашения ответа по запросу.

Какие документы потребуются

Оформление надбавки к пенсии за выработку стажа более 40 лет при наличии статуса Ветеран труда требует предварительной подготовки ряда бумаг. Прежде всего, при визите в соцзащиту следует получить бланк заявления и заполнить его собственноручно.

Далее, форму заявки потребуется передать в руки ответственного сотрудника вместе со следующими документами:

  1. паспорт подателя запроса;
  2. выписка из Пенсионного фонда, указывающая на факт оформления пенсии по старости;
  3. СНИЛС;
  4. справки с места бывшей трудовой деятельности либо, если такой возможности нет, бумаги из архива субъекта РФ;
  5. выписка с банковского счета, указывающая на факт перечисления заработанных денежных средств;
  6. договора с нанимателями, подтверждающие наличие трудовых отношений;
  7. удостоверение ветерана трудовой деятельности.

Если ранее статус Ветеран труда не был закреплен официально, предварительно потребуется его зафиксировать. Такая процедура также осуществляется органом соцзащиты по месту постоянного обитания пенсионера.

Что касается того, какие документы нужны для получения удостоверения, их перечень включает:

  • личный паспорт;
  • трудовую книгу;
  • награды либо документальное подтверждение премий, полученных за период профессиональной деятельности;
  • фото стандарта 3×4 для вклейки в документ.

Также для подготовки удостоверения допускается предоставить любые бумаги, доказывающие факт не просто длительной, но усердной и продуктивной деятельности на каком-либо поприще.

Повышение пенсионной выплаты в связи с достижением стажа, равного 40 годам труда, осуществляется на основании наличия статуса Ветеран труда. В этом случае доплата представляет собой фиксированную надбавку, установленную властями конкретного населенного пункта. Вдобавок работающие пенсионеры могут рассчитывать на перерасчет пенсии, связанный с накоплением дополнительных баллов за период деятельности, осуществленной уже после оформления пособия по старости. В этом случае перерасчет производится автоматически. А вот оформление надбавки на основании сорокалетнего стажа потребуется активировать самостоятельно в органах соцзащиты субъекта РФ.