Льготы работающим пенсионерам 2 группы

Инвалиды в РФ являются одной из самых защищаемых на законодательном уровне граждан. В том числе и в трудовом отношении.

Помимо того, что как и любой другой гражданин, работающий инвалид, независимо от группы инвалидности, не может быть уволен без причины, сокращен с должности или не принят на работу. Рассмотрим существующие привилегии, гарантируемые государством для инвалидов.

Содержание

Общая информация

Работающие инвалиды относятся к особой категории граждан, которая подлежит защите трудовым законодательством в особом порядке.

Работодатель, принимающий на работу гражданина, у которого имеются документы, подтверждающие его статус инвалида, обязан в трудовом договоре прописать все аспекты сотрудничества.

В противном случае такой договор будет считаться незаконным и недействительным, за что именно работодатель понесет соответствующее наказание.

Согласно нормам трудового законодательства, работодатель обязан учитывать состояние здоровья сотрудника, предоставляя ему необходимые условия для работы, а также составляя трудовой договор.

Стоит знать, что инвалиды могут отказаться от сверхурочной работы и работы в ночное время либо в выходные и нерабочие праздничные дни, даже если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья (ст. ст. 92, 96, 99, 113, 128 ТК РФ; ст. 23 Закона N 181-ФЗ).

Основные материальные льготы

Инвалиды имеют право на сокращенную рабочую неделю, что установлено в п. 3, ст.23, Федерального закона от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ и в п. 1, ст. 92, Трудового кодекса РФ.

Данная мера относится исключительно к инвалидам первой и второй группы.

Сокращенная рабочая неделя подразумевает не более 35 рабочих часов за всю неделю. Работодатель обязан учитывать данный аспект, составляя график работы, а также трудовой договор. При этом продолжительность рабочего дня определяется согласно медицинскому заключению.

Этот же аспект учитывается при начислении заработной платы — она не может быть меньше, чем у других граждан, работающих «полноценную» 40-часовую неделю. Сокращенный смены у инвалидов не являются основанием для сокращения заработной платы.

Работодатель не имеет права рассчитывать заработную плату исходя из количества фактически отработанных часов. То есть, сотрудник-инвалид обязан получать обычную заработную плату наравне со всеми остальными.

Установлены квоты для приема на работу инвалидов и для каждого предприятия и учреждения квоты свои, которые определяются на региональном уровне (ч. 2 ст. 22 Закона N 181-ФЗ). Работодатель обязан создавать такие места, а также специально оснащать их для трудоустройства инвалидов (ч. 1 ст. 22 Закона N 181-ФЗ).

Работодатель должен создавать условия труда( в том числе режим работы) в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида. В том числе максимальная ежедневная продолжительность рабочего времени устанавливается этой программой.

Скачать для просмотра и печати

Трудовой Кодекс РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ

Федеральный закон от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ — О социальной защите инвалидов в РФ

Отпускные льготы

Льготы работающим инвалидам предоставляются и при назначении отпуска.

Согласно Трудовому кодексу, гражданин имеющий инвалидность, имеет право на удлиненный оплачиваемый ежегодный отпуск.

Если все граждане получают, как правило, 28 календарных дней, то инвалиды — 30 календарных дней (ст. 23 Федерального закона  от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ). В отношении больничных листов тоже установлена отдельная норма — не более 4 месяцев подряд или 5 месяцев в календарном году (согласно п.3 ст. 6 Федерального закона 255-ФЗ от 29.12.2006). В случае, если работник, имеющий инвалидность, заболел туберкулезом, то пособие по временной нетрудоспособности выплачивается до дня восстановления трудоспособности.

Отпуск за свой счет без сохранения заработной платы может достигать 60 календарных дней (ст. 128 ТК РФ).

Если сотрудник получил инвалидность, уже работая в организации, то для получения причитающихся льгот и привилегий, ему необходимо предоставить работодателю документы, подтверждающие статус инвалида. После этого условия сотрудничества будут пересмотрены и переоформлены.

Кроме того, сотрудники получившие инвалидность из-за чернобыльской катастрофы имеют право уходить в отпуск в любое удобное для них время и дополнительно могут взять отпуск в 14 дней, оплачиваемый органами ФСС (п. 5 ст. 14 Закона РФ от 15.05.1991 № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»).

Привилегии для инвалидов 2 группы

Работающим инвалидам 2 группы предусмотрены льготы, отличные от положенных другим категориям. Все льготы условно можно поделить на региональные и федеральные. От того, к какой группе принадлежат льготы, зависит источник их финансирования. Соответственно, региональные льготы могут отличаться, в зависимости от субъекта проживания инвалида.

Для инвалидов 2 группы действуют следующие виды федеральных льгот (ч. 1 ст. 6.2 Закона № 178-ФЗ):

  • бесплатный проезд в общественном транспорте;
  • предоставление необходимых лекарственных средств на бесплатной основе в рамках индивидуальной программы реабилитации;
  • льготное получение путевок в санатории;
  • 50% компенсация оплаты жилого помещения, коммунальных услуг и капитального ремонта;
  • трудовые льготы;
  • обеспечение средствами реабилитации;
  • денежные выплаты по различным основаниям (пенсии, пособия, страховые выплаты);
  • льготы в сфере образования и пр.

Региональные льготы инвалидам устанавливаются законами субъектов РФ и финансируются из соответствующего бюджета. Их перечень лучше уточнять в территориальном отделении соцзащиты или МФЦ. Так, например, в Москве инвалидам полагается бесплатная парковка, а в Санкт-Петербурге бесплатный проезд пригородным транспортом. Льготы по оплате транспортного налога также относятся к ведению субъекта РФ.

Также запрещено выселять инвалидов 2 группы из служебного жилья без предоставления другого им жилья, если такая инвалидность наступила по вине работодателя или при профессиональном заболевании (п. 4 ч. 2 ст. 103 ЖК РФ).

Стоит отметить, что имеются для данной группы налоговые льготы в виде стандартного вычета НДФЛ в размере 3000 руб. в месяц для военнослужащих и лиц, получивших инвалидность из-за радиационного загрязнения, а для иных инвалидов в размере 500 руб. в месяц (вычет предоставляется как инвалидам 2 группы так и 3 группы). Более того, данная категория инвалидов освобождена от уплаты госпошлина по делам, рассматриваемым в судах (но при условии, что сумма иска менее 1 млн.руб.), а также имеется льгота по налогу на имущество (пп. 2 п. 1, п. п. 2 — 5 ст. 407 НК РФ) и освобождение от уплаты транспортного налога ( ст. 356, пп. 2 п. 2 ст. 358 НК РФ).

Льготы для третьей группы инвалидности

Работающий инвалид третьей категории по состоянию здоровья не так ограничен, как инвалид второй или первой группы. Однако законодательство учитывает ограниченные возможности гражданина, поэтому устанавливает отдельные льготы и привилегии.

Так, человек может рассчитывать на стандартный налоговый вычет по НДФЛ в размере 500 руб. за каждый месяц в течение года и 3000 руб. в месяц для особых категорий инвалидов, например, инвалиды-чернобыльцы могут воспользоваться таким вычетом.

Инвалид III группы вправе получать налоговый вычет в размере 3000 рублей в каждом месяце налогового периода, при условии, что он из числа военнослужащих, ставших инвалидами вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при защите СССР, РФ или обязанностей военной службы.

Кроме того, инвалид третьей группы может рассчитывать на бесплатный проезд в городском транспорте, что делает максимально удобным перемещение в пределах места проживания.

Освобождаются от уплаты государственных пошлин при открытии своего дела инвалиды ВОВ всех категорий, в частности и третьей. При открытии индивидуального предпринимателя никакие средства с такого человека не взимаются.

Инвалид III группы вправе рассчитывать на жилищные льготы, установленные ФЗ «О социальной защите инвалидов», в частности такие граждане принимаются на учет и обеспечиваются жильем с учетом их состояния здоровья и других обстоятельств, имеют право на компенсацию по оплате жилых помещений и коммунальных услуг в размере 50% (ч. 13 ст. 17 Закона N 181-ФЗ).

Так же как инвалиды других групп, такой гражданин может рассчитывать на обеспечение лекарственными препаратами по назначению врача и средствами реабилитации, предусмотренными индивидуальной программой реабилитации.

Как получить льготы в 2020 году

Для того чтобы права и льготы были реализованы, гражданин в первую очередь обязан подтвердить свой статус инвалида. Для этого в медицинском учреждении проводится специальная комиссия, по итогам которой выдается соответствующая справка.

Именно ее необходимо предоставить работающему инвалиду:

  • по месту работы;
  • в Управление социальной защиты населения;
  • иной орган, предоставляющий льготы.

Работодатель обязан принять во внимание справку, согласно которой сотрудник относится к гражданам с ограниченными возможностями, и с ее учетом составить дополнительное соглашение к трудовому договору или новый трудовой договор. Кроме того, на основании справки работодатель берет на себя обязательства по организации достойных условий труда для работника.

Работодатель не имеет права ставить в ночные смены сотрудника с ограниченными возможностями, если последний не выразил на это свое согласие в письменной виде, а также тогда, когда это противоречит медицинским показаниям. В выходные дни и сверхурочно работник-инвалид также вправе не работать на вполне законных основаниях.

Примечательно, что законодательством РФ предусмотрены специальные квоты на места для граждан с ограниченными возможностями.

Размер квот устанавливается региональным законодательством.

Так, если в организации или на предприятии работает более 100 человек, то квота подлежит реализации, среднесписочное количество рабочих мест для инвалидов устанавливается от 2% до 4%. Если же в компании трудится менее 100 человек, то принятие на работу инвалида остается правом работодателя, а не обязанностью.

В случае отсутствия квоты представитель руководства имеет право отказать в приеме на работу на законных основаниях. Если же работодатель не реализовал свое право на квоту при ее наличии, то обязан выплачивать соответствующие налоги и сборы в пользу государства. Исключения — предприятия с вредными или опасными условиями труда.

Инвалид, которого не приняли на работу в организацию, имеющую квоту, имеет право обратиться в суд, не оплачивая государственную пошлину.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Подписывайтесь на наши обновления!

Льготы работающим инвалидам

После того как человек вышел на пенсию, он ежемесячно может получать пенсионное обеспечение. Уровень данной выплаты таков, что некоторые из них принимают решение продолжать работать дальше. Если пенсионер работает, он может потерять право на определённую помощь со стороны государства, однако, некоторые льготы, предоставляемые работающим пенсионерам, сохраняются.

Нормативно-правовая база

Льготы работающим пенсионерам могут предоставляться как на уровне законодательства России, так и нормативными актами субъектов федерации.

Первые предоставляются за счет федерального бюджета, вторые регионами могут быть предусмотрены, если у них есть финансовая возможность.

Федеральные льготы распространяются на территории всей страны, а региональные ограничиваются границами строго определенного субъекта.

К федеральным нормативным актам можно отнести Налоговый и трудовой кодексы, закон РФ № 173 «О пенсионном обеспечении». Региональные льготы закрепляются законами каждого субъекта федерации в отдельности.

Права пенсионеров, продолжающих трудовую деятельность

Работающий пенсионер обладает такими же правами, как и другие трудящиеся. Он должен получать зарплату, предусмотренную трудовым контрактом, а также при наличии отработанного периода, рассчитывать на оформление оплачиваемого отпуска.

Кроме этого, ТК РФ предусматривает право пенсионера один раз в жизни после выхода на пенсию, расторгнуть свой трудовой контракт в удобное для него время.

При трудоустройстве на новую работу, кандидатура пенсионера должна рассматриваться с другими соискателями на равных, так как в нашей стране запрещена дискриминация по возрасту.

Работающие пенсионеры сохраняют право на получение ежемесячного пенсионного обеспечения. При этом, в отличие от неработающих пенсионеров, выплачиваемые ежемесячные суммы не подлежат индексации.

Однако, как только данный человек увольняется, его пенсия должна быть пересчитана на все индексы, которые применялись к данным период за весь период.

Льготы для пенсионеров по трудовому законодательству:

Данный вид льгот устанавливается ТК РФ и применяется ко всем работающим пенсионерам.

Дополнительный выходной

Согласно законодательству пенсионерам, которые продолжают работать дальше для наработки стажа, не предоставляется дополнительный выходной. Условие об этом может быть предусмотрено на уровне самого предприятия.

Но тогда эта норма должна быть зафиксирована во внутренних локальных актах. Чаще всего, когда говорят о дополнительном выходном, имеется в виду возможность запросить у работодателя дополнительный отпуск за свой счет.

Дополнительный неоплачиваемый отпуск

Трудовой кодекс устанавливает, что пенсионеру, который трудится на предприятии, может быть предоставлен дополнительный период отдыха длительностью 14 календарных дней. Это происходит 1 раз в течение года. Однако, такой отдых не подлежит оплате.

Пенсионер может взять эти дни отдельно, раздробить на мелкие промежутки, либо присоединить этот отдых к основному трудовому отпуску.

Важно! Если пенсионер не использовал установленный законом период в течение года, либо использовал не в полной мере, то оставшиеся дни сгорают переносу на следующий период не подлежат.

Специальная оценка рабочих условий

Результатом проведения специальной оценки условий труда на предприятии является выявление вредных и опасных факторов на рабочих местах.

Если такие показатели будут выявлена на месте, где трудится пенсионер, то в силу медицинских показаний может возникнуть потребность его перевода на другое место с более легкими условиями.

Налоговые льготы работающим пенсионерам:

Рассмотрим, какие налоговые и социальные льготы имеет работающий пенсионер.

Подоходный налог

По закону пенсия и другие социальные выплаты, которые производятся из бюджета в пользу пенсионера, не облагаются налогом НДФЛ. Также не взимается налог с сумм материальной помощи в пределах 4000 рублей.

Зарплата, которую пенсионер получает за осуществление трудовых обязанностей, должна облагаться налогом в любом случае. В определенных ситуациях он может рассчитывать на применение стандартного вычета (является инвалидом, участником боевых действий и т. д.).

Работающий пенсионер может вернуть часть уплаченного налога. Для этого нужно использовать налоговый имущественный или социальный вычет для работающих пенсионеров.

Для этого необходимо собрать и подать в налоговый орган декларацию и пакет документов. Неработающие пенсионеры лишены такой возможности, поскольку у них нет сумм уплаченного налога.

Имущественный налог

Закон устанавливает перечень категорий, для которых предусмотрена льгота по уплате имущественного налога. Туда входят также лица, которые достигли необходимого возраста и вышли на пенсию.

Непосредственно размер льготы определяется местным законодательным актом конкретного региона. Чаще всего, льгота распространяется на один объект недвижимости — дом, квартиру, гараж, студию и т. д.

Важным условием для получения льготы является тот факт, что указанное имущество не должно быть задействовано в предпринимательской деятельности.

Если у пенсионера несколько объектов недвижимости, то он должен подать заявление с указанием, в какой именно постройке применять данную льготу. Если такого обращения не будет, то обычно льгота используется с объектом, по которому устанавливается самый большой налоговый платеж.

Если пенсионер имеет право на льготу по нескольким основаниям, то он должен выбрать для себя наиболее выгодный вариант. Суммирование льгот не производится.

Транспортный налог

На федеральном уровне льготы для пенсионеров по транспортному налогу не предусматриваются. Чаще всего, перечень категорий, для которых вводится льгота, фиксируется местным законодательным актом.

Однако такие шаги предприняты не во всех регионах страны. Поэтому, наличие льготы для пенсионера необходимо рассматривать в пределах каждого конкретного региона.

Чаще всего, он обложения налогом освобождается одно транспортное средство, которое имеет мощность двигателя в пределах установленной нормы (100 или 150 л.с.).

Для получения льготы по транспортному налогу, пенсионеру необходимо оформить и подать заявление в налоговый орган.

Земельный налог

НК РФ устанавливает, что пенсионеры имеют право на получение вычета по земельному налогу в размере кадастровой стоимости участка в 6 соток.

Также, граждане могут рассчитывать на полное освобождение от налога в случае, когда они относятся к малым народам Сибири, Севера, Дальнего Востока, и данная земля используется для народных промыслов, хозяйствования, сохранения традиционного образа жизни.

Коме этого, на уровне регионов могут устанавливаться дополнительные льготы либо вычеты по земельному налогу.

Льготы в сфере здравоохранения

Чаще всего льготы в сфере медицины предоставляются пенсионеру только в том случае, если он также входит в одну из федеральных льготных категорий — имеет инвалидность, звание ветерана труда и т. д.

Некоторые аптеки могут предоставлять скидки на медицинские препараты и технику при предъявлении пенсионного удостоверения.

Лекарства могут выдаваться пенсионеру на бесплатной основе, если это требует его диагноз — например, если гражданин является диабетиком, и должен бесплатно получать соответствующие препараты.

Социальные льготы

Чаще всего все виды социальной помощи, которые устанавливаются для пенсионеров, направлены в первую очередь на неработающих граждан, как на наиболее социально уязвимую группу. Поэтому, работающим пенсионерам социальные льготы обычно не предоставляются.

Правом на социальную доплату к пенсии, если ее размер меньше установленного законодательно прожиточного минимума, обладают только неработающие пенсионеры.

Тем не менее на региональном уровне могут устанавливаться бесплатный проезд в транспорте, скидки на оплату коммунальных услуг и другие послабления.

Дополнительные региональные льготы

Регионы, исходя из своего бюджета, могут устанавливать для пенсионеров дополнительные льготы, в дополнение к федеральным. Рассчитывать на них можно только в том случае, если имеешь прописку в конкретном субъекте страны.

Чаще всего пенсионерам на региональном уровне устанавливаются следующие виды льгот:

  • Бесплатное использование городского муниципального транспорта;
  • Оплата за коммунальные услуги со скидкой, либо полное перечисление квартплаты с дальнейшей компенсацией через соцзащиту;
  • Компенсация части взносов, уплаченных на капитальный ремонт;
  • Различные региональные доплаты.

Так, например, Москва и Санкт-Петербург предоставляют своим пенсионерам возможность бесплатно пользоваться метрополитеном.

Если пенсионер уезжает из региона, то он обычно теряет право на получение местных льгот.

Дополнительная помощь отдельным категориям работающих пенсионеров

В некоторых регионах установлено дополнительное пособие для пенсионеров, которые осуществляют трудовую деятельность. Однако, как правило, для его получения необходимо соблюдение нескольких условий.

Так, в Москве такого рода пособие может быть назначено следующим категориям граждан:

  • Инвалиды и участники Великой Отечественной войны;
  • Граждане, которые достигли возраста в 18 лет, получают пенсию по инвалидности либо по потере кормильца, а также совмещают трудовую деятельность с очным обучением;
  • Пенсионеры с инвалидностью 1 или 2 группы.

Пенсионер, который соответствует указанным требованиям, имеет право подать заявление на дополнительную выплату, с получением денежных средств на банковский либо карточный счет или почтой.

В Российской Федерации не запрещается людям пенсионного возраста продолжать трудовую деятельность. Имеет ли данная категория людей какие-либо льготы со стороны государства? Безусловно, да. Однако далеко не каждый человек, достигший пенсионного возраста, знает о своих правах.

Законодательные нормы

льготы работающим пенсионерам 2 группы

Рассмотрим некоторые законодательные нормы, которые свидетельствуют о возможности получения льгот:

  1. Федеральный закон №76, носящий характер регулирования льготных преимуществ военных, продолжающих работать после даты срока оформления возрастных выплат.
  2. Закон РФ №173 в статье под номером 18 поясняет процесс регулирования полного пенсионного обслуживания, вернее возможность из года в год производить перерасчёт начисленных возрастных выплат.
  3. Статья 80 кодекса по труду РФ конкретно указывает на различные предлоги увольнения лиц, достигших пенсионных лет.
  4. В 128 статье кодекса о труде в РФ предоставляет шанс трудящимся использовать дополнительные отпуска.
  5. В Налоговом кодексе, а именно в статье 217, наравне с указом Министерства здравоохранения Российской Федерации, говорится о льготе, которая предполагает скидку на приобретение медикаментов, исключительно по назначению доктора.
  6. В 218 статье кодекса о налогах в России рассматривается вопрос о налоге на прибыль.

Список возможных льгот

В 2019-2020 году работающий пенсионер может рассчитывать на следующие виды льгот:

  1. Трудовые.
  2. Налоговые.
  3. Социальные.
  4. Пенсионные.
  5. Медицинские услуги.

Трудовая льгота

льготы работающим пенсионерам 2 группы

Приоритетная составляющая данной льготы – предоставление дополнительного отпуска. Продолжительность его не должна превышать двух недель. Временное освобождение от работы осуществляется без оплаты, то есть за свой счёт. Многие категории трудоспособных пенсионеров могут увеличить длительность предоставляемого отпуска до двух месяцев.

Существует ещё одна основная льгота для людей пенсионного возраста. Если человек трудоустроен не официально, и имеет в планах приобрести другую профессию, он вправе посетить по месту своего жительства Центр по занятости населения с просьбой предоставления ему курсов по освоению сторонней профессии.

Налоговая льгота

В случае продажи или покупки жилого имущества предоставляется вычет:

  1. При покупке недвижимости или земельного участка сумма налогового вычета составит порядка двух миллионов рублей. К этой категории относится капитальный или отделочный ремонт недвижимости.
  2. При переплате процентов, выплаченных при погашении ипотечного кредитования или потребительского займа, предоставляется вычет в размере трёх миллионов рублей.
  3. В случае перепродажи имущества, принадлежавшего пенсионеру, сумма составит один миллион рублей.

Работающие пенсионеры, освобождённые полностью от уплаты НДФЛ, имеют право на следующие виды прибыли:

  1. Пенсионное обеспечение государством.
  2. Возмещение потраченной суммы на приобретение путёвки в лечебные учреждения (санаторий, профилакторий).

Этот список может расширяться за счёт средств, выделяемых бюджетом различных регионов.

Социальная льгота

льготы работающим пенсионерам 2 группы

Эта льгота распространяется не государственными структурами, а региональной властью. Что входит в данную льготу? Это:

  1. Бесплатный проезд в городском общественном транспорте и пригородных поездах.
  2. При оплате коммунальных услуг и ЖКХ полагается определенная скидка.

Это важно! Но далеко не все категории трудящихся пенсионеров попадают под перечисленные выплаты. В первую очередь это зависит от региона проживания.

Льготы по области здравоохранения и их услуги

  1. Один раз в год бесплатное прохождение медицинского обследования.
  2. Люди, вышедшие на заслуженный отдых, прививаются от гриппа и вирусных заболеваний бесплатно.

Список льгот в этой области невелик, но некоторые граждане преклонного возраста имеют полноценное право на выдачу жизненно необходимых лекарственных препаратов по рецепту врача, оплаченных государством.

Пенсионная льгота

Главным приоритетом данной льготы является возможность один раз в год написать заявление с просьбой на перерасчёт пенсий по возрасту. Основанием для этого существует начисление пенсионных баллов за официальное трудоустройство.

От лица трудящегося работодатель вносит определённые средства в отдел социального страхования и налоговые органы. Эти суммы и играют роль начисления дополнительных баллов, согласно которых рассчитывается размер пенсионного обеспечения. Нужно учесть один важный момент: подать заявление на перерасчёт пенсий можно только по август месяц текущего года. Отметим, что в зависимости от региона проживания условия льготы могут варьировать.

Другие различные льготы

Пенсионер, официально трудоустроенный, имеет право на сокращённый рабочий день или неполную трудовую неделю. Зачастую данная льгота исходит от руководства. Законодательство предусматривает этот момент для следующих категорий:

  1. В случаях осуществления ухода за любым из членов семьи, утратившим трудоспособность.
  2. Официально устроенный пенсионер является инвалидом первой или второй группы. В первом случае разрешается работать только в специализированных местах для этого предусмотренных.

Для справки! Для получения данной льготы нужно провести переговоры с начальством по этому вопросу. В большинстве случаев работодатель сам предлагает пенсионерам такие условия работы с целью сокращения выплаты заработной платы.

На какие выплаты не стоит рассчитывать трудоустроенным пенсионерам

В список льгот, обходящих стороной трудящихся пенсионеров, нужно включить отсутствие получения социальных доплат. Они положены только той категории пенсионеров, чей доход за месяц не дотягивает до прожиточного минимума, установленного государством. Трудоустроенный пенсионер в эту группу не попадает. На другие разнообразные льготы ограничения могут вводиться местными органами самоуправления. Именно они регулируют наличие или отсутствие тех или иных дополнительных прав.

Особенности региональных льгот

льготы работающим пенсионерам 2 группы

В разных регионах эти льготы носят различный характер. К примеру, в Москве или Санкт-Петербурге работающие пенсионеры имеют следующие преимущества:

  1. Бесплатный проезд на автобусе, трамвае, троллейбусах и на поездах метрополитена. Для получения льготы на проездные билеты на поезда дальнего следования нужно посетить орган социальной помощи, расположенного в вашем районе.
  2. Работающим пенсионерам, имеющим корочки ветерана труда, предоставляется возможность снижения оплаты коммунальных услуг в размере 50% от начисленной стоимости. Стоит заметить, что скидка распространяется на долю жилья, документально закреплённую за пенсионером, предусмотренную жилищным кодексом.

Также предусмотрена различная по сумме скидка на медицинские препараты, прописанные лечащим врачом. Эта льгота работает на всей территории РФ независимо от региона проживания. Чтобы ее оформить нужно обратиться в соцзащиту населения по месту прописки.

Военные пенсионеры, имеющие право на труд

Данная категория лиц, на основании статьи №76 закона РФ, могут рассчитывать на следующие льготы:

  1. Получать бесплатную медицинскую помощь в поликлиниках соответствующего ведомства.
  2. Иметь приоритет при устройстве на гражданскую должность.
  3. Детей и внуков распределять в детские сады и школы без очереди.
  4. Пенсионное обеспечение.
  5. Приобретение бесплатного жилья для особо нуждающихся в этом.
  6. Один раз в году положена оплата проездного билета в обе стороны для лечения и профилактики в любой город России.

Ветераны труда

Данный разряд пенсионеров получает возможность использовать безвозмездный отпуск, помимо предусмотренного законодательством трудового кодекса, сроком на один месяц. А также:

  • бесплатное посещение поликлиник;
  • получение медикаментозных препаратов, назначенных врачом, со скидкой 50%;
  • проезд в городском общественном транспорте, не требующий оплаты (кроме такси).

Инвалиды

Работающие пенсионеры, имеющие разные группы инвалидности, по трудовому законодательству получают следующие льготы:

  1. Работодатель обязан предоставить должность, которая соответствует группе инвалидности.
  2. Использование ежегодного отпуска сроком до двух месяцев.
  3. Сокращённая рабочая неделя для инвалидов второй группы.
  4. Полное освобождение от налога на имущество.
  5. Получение единовременной денежной выплаты.
  6. По желанию набор социальных услуг можно заменить денежной компенсацией.

Следует знать, что по достижении индивидуальным предпринимателем пенсионного возраста, возрастные выплаты будут назначены государством согласно законам, установленным законодательством России. Обратите внимание, что вышеперечисленные льготы работающим пенсионерам могут варьировать в зависимости от региона проживания.

Пенсионеры-инвалиды второй группы, обладают целым набором социальных льгот. Это, прежде всего, пенсия (трудовая, по инвалидности либо социальная), ежемесячные денежные выплаты, скидки при покупке медикаментов и многое другое.

Какие льготы положены пенсионерам-инвалидам

льготы работающим пенсионерам 2 группы

Объём материальной поддержки зависит от группы инвалидности. Самые серьёзные льготы предусмотрены для I группы инвалидности, поскольку их проблемы со здоровьем часто не позволяют работать и самостоятельно обеспечивать своё существование.

Льготы для 1 группы:

  • бесплатная путёвка раз в год для неработающего пенсионера-инвалида и его сопровождающего (для работающего скидка 50%);
  • лекарства по рецепту врача без оплаты;
  • 50% скидка на все нотариальные услуги, оплату коммунальных услуг;
  • льготы на получение жилплощади;
  • бесплатный проезд в троллейбусе, автобусе, трамвае, а также электричках и поездах, если инвалид должен добраться в больницу;
  • возможность вставить зубные протезы без оплаты;
  • освобождение от уплаты имущественного налога;
  • рабочая неделя не более 35 часов для работающих лиц.

Льготы для 2 группы:

  • бесплатные лекарства (только по утверждённому государством списку для неработающих пенсионеров);
  • скидки при покупке медикаментов до 50% (только для работающих пенсионеров);
  • бесплатные туристические путёвки (для инвалидов, получивших производственную травму или профзаболевание);
  • бесплатное зубное протезирование;
  • льготы при покупке ОСАГО (скидка до 50%);
  • рабочая неделя не более 35 часов;
  • льготы на проезд (только общественный транспорт);
  • отпуск не менее 30 дней.

Льготы для 3 группы:

  • 50% скидка на лекарства по рецептам врачей для неработающих лиц, и 100% для лиц, у которых маленькая пенсия;
  • возможность получить бесплатно протезы, специальную обувь, слуховые аппараты и пр.;
  • трудоустройство без испытательного периода;
  • отпуск в любое время года в течение 30 дней (плюс право на добавочный отдых);
  • дисконт при оплате услуг городского и другого общественного транспорта.

Пенсия по первой группе инвалидности в 2018 году составляет 9,9 рублей в месяц (для инвалидов детства её объём на уровне 11,9 тыс. рублей).

Для пенсионеров-инвалидов второй группы действует пенсия 4,9 тыс. рублей (для инвалидов с детства – 9, 9 тыс. рублей). Самый низкий размер пенсии предусмотрен для инвалидов третье группы – 2,4–7,4 тыс. рублей. Предусмотрены и дополнительные ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ) от 2–3,6 тыс. рублей (данные на 2018 год).

Важно! Размер денежных выплат пенсионерам-инвалидам зависит не только от состояния здоровья, но и от трудового стажа и наличия иждивенцев. В каждом конкретном случае размер пенсии и ЕДВ будет разным. Набор льгот зависит только от группы инвалидности.

Условия предоставления помощи

льготы работающим пенсионерам 2 группы

Для получения льгот пенсионеру нужно пройти медико-социальную экспертизу (МСЭ) и получить официальный статус инвалида. Направление на МСЭ может выписать лечащий врач в поликлинике или больнице.

При проведении экспертизы будет изучен диагноз пенсионера и проведена комплексная оценка состояния его организма. Комиссия также проанализирует: может ли он с такими проблемами по здоровью работать или нет. Результаты осмотра будут закреплены в акте МСЭ, а затем в справке об инвалидности.

Порядок получения льгот и перечень необходимых для этого документов

Чтобы пройти освидетельствование и получить группу инвалидности нужно собрать определённый пакет документов. От пенсионера потребуется, прежде всего, заявление, копия паспорта гражданина РФ и направление на МСЭ.

Дополнительно нужно будет предоставить документы:

  • подтверждающие стажи и доход (копия трудовой, справка о заработной плате, характеристика от работодателя);
  • дающие представление о состоянии здоровья (амбулаторная карта, выписка из больницы и пр.).

Если проблемы со здоровьем возникли из-за аварии или другого инцидента на работе или на военной службе нужно приложить полный пакет документов об этом (акт о производственной травме и пр.).

Собранный пакет бумаг подаётся в Бюро МСЭ. Результаты осмотра пенсионера будут отражены в протоколе, и закреплены актом. Уже через три дня можно будет получить справку установленной формы на основании заключения, а также индивидуальную программу реабилитации.

Оформление пенсии и других выплат

льготы работающим пенсионерам 2 группы

Чтобы получать пенсию по инвалидности и ЕДВ, нужно ещё обратиться в ПФР по месту регистрации или фактического проживания.

Вместе с заявлением подаётся:

  • копия документа, удостоверяющего личность;
  • копии бумаг, подтверждающих статус пенсионера и инвалида определённой группы.

Если лицо достигло пенсионного возраста и уже получает пенсию, то проще всего обратиться в то отделение, где он уже обслуживается. Для оформления ЕДВ достаточно написать заявление с указанием, где находится пенсионное дело и сведениями о себе, группе инвалидности. Решение принимается в течение 10 дней.

Важно! После получения официального статуса инвалида никаких проблем с получением льгот возникнуть не должно. Достаточно показать удостоверение инвалида либо справку об определённой группе инвалидности.

Условия отмены льготы или приостановления её выплаты

льготы работающим пенсионерам 2 группы

Через год после установления второй группы нужно будет пройти повторную экспертизу. Для первой группы предусмотрен иной срок – 2 года. Если группа будет изменена, поскольку состояние улучшилось, то поменяется и объём льгот. Они могут быть и вовсе отменены, если инвалидность будет снята.

Для освидетельствования нужно иметь при себе:

  • прописанную инвалиду программу реабилитации;
  • справку об имеющейся группе инвалидности.

Обжалование отказа в утверждении инвалидности возможно только в течение 30 дней.

Не требуется подтверждать свой статус только при наличии определённых заболеваний (последней стадии рака, слабоумии, слепоте и пр.). Если врач обнаружит, что заболевание необратимо, то можно получить инвалидность бессрочно.

После продления инвалидности, пенсионерам не придётся заново собирать документы для Пенсионного фонда. Эта информация передаётся автоматически и соответственно выплаты будут продлены. Если же инвалидность отменяется, то ЕДВ прекращает выплачиваться с первого числа следующего после даты МСЭ месяца.

Какие доплаты положены пенсионерам-инвалидам

Инвалиду 2 группы положены несколько видов финансовой помощи: пенсия и социальные выплаты.

В частности, пенсионер вправе рассчитывать на следующую помощь:

  • ежемесячную выплату в размере 2590,24 рубля (так называемое, ЕДВ);
  • доплату, которая предназначена для лиц с очень низкой пенсией и без дополнительного заработка (ФСД или федеральная социальная доплата).

Наличие пенсии и ЕДВ не отменяет возможность получить и федеральную помощь. Если у человека пенсия по инвалидности ниже прожиточного минимума, то ему положена ещё и доплата. При подсчёте совокупного дохода ЕДВ не учитывается. ФСД выплачивается неработающим пенсионерам-инвалидам.

Доплата выплачивается региональными органами соцзащиты. При подсчёте дохода пенсионера учитывается размер пенсии, ЕДВ иных мер соцподдержки.

Помимо этих основных выплат существует также одномоментная доплата в виде дополнительного материального обеспечения. На неё могут претендовать лишь отдельные категории пенсионеров-инвалидов. Например, военные, вдовы ветеранов, люди с государственными наградами, спортсмены, инвалиды ВОВ.

Если у пенсионера-инвалида есть на содержании иждивенцы, то ему также положена доплата, которая рассчитываются на первого, второго и третьего иждивенца.

Меры соцподдержки пенсионеров-инвалидов

Инвалид, получивший соответствующее удостоверение, получает возможность социальной поддержки. Они вправе получить медикаменты по рецепты, путёвки в санатории, ездить в транспорте без оплаты, а также получать ежемесячное материальное обеспечение.

Получают инвалиды второй группы и право на бесплатный проезд на электричках и на поездах к месту лечения. Через органы соцпомощи они также могут получить средства для самообслуживания, книги, написанные шрифтом Брайля, коляски, протезы, специальную обувь. К одиноким гражданам может приходить соцработник и проводить уборку на дому, а также выполнять мелкие поручения.

Родственникам, которые досматривают инвалида, назначается денежная помощь, но только, если пенсионер имеет 1-ю группу инвалидности. Получившие травмы из-за аварии на работе, могут претендовать также на дополнительные выплаты из Фонда соцзащиты.

Налоговые льготы и вычеты для пенсионеров-инвалидов

Инвалиды второй группы могут не платить имущественный налог. Освобождаются от налога и легковые автомобили, выданные органами соцзащиты, оборудованные специальными средствами управления.

Есть у пенсионера-инвалида и льготы при оплате земельного налога. Кадастровая стоимость его участка уменьшается на 10 тыс. рублей. За счёт этого уменьшается и сумма уплачиваемого налога.

Освобождаются инвалиды 2 группы от пошлины при подаче иска в суд на сумму менее 1 млн. рублей.

Налоговый вычет для пенсионеров-инвалидов

Имеют они и право на налоговый вычет при расходах на лечение, образование и покупку жилья, участии в НПФ или долгосрочном страховании жизни. Правда, возврат налога возможен только для работающих пенсионеров-инвалидов.

Для них государство предусмотрело возможность получения вычета на сумму максимум 15,6 тыс. — 390 тыс. рублей. Только если пенсионер является ипотечным заёмщиком банка, лимит увеличивается до 650 тыс. рублей.

Документы для налоговой:

  • копия паспорта и заявление на вычет;
  • НДФЛ и справку о доходах с работы;
  • кредитный договор (если есть), квитанции об оплате процентов;
  • договор с застройщиком, квитанции об оплате ДДУ или документы, подтверждающие покупку квартиры на вторичном рынке;
  • для социального вычета — документы, подтверждающие договор с НПФ, страховщиком жизни, вузом или клиникой, а также их оплату;
  • копия лицензии клиники, где проходило лечение, вуза, где проходило обучение, рецептов и квитанций на покупку медикаментов, подтверждение оплаты страховых взносов по договору добровольного медицинского страхования.

Вернуть деньги за обучение или лечение можно только за те годы, когда производилась оплата.

При покупке жилья за счёт вычета можно также частично компенсировать расходы, связанные с отделкой или ремонтом жилья. В этом случае будут нужны квитанции, подтверждающие эти расходы (например, квитанции об оплате стройматериалов, услуг дизайнера и пр.). Если недвижимость куплена в браке, то каждый супруг может получить вычет в размере вышеописанных лимитов.

Особенности оформления налогового вычета

Если пенсионер не работает, и у него нет иного дохода, то налог с его пенсии не удерживается и поэтому он не вправе претендовать на вычет. Предусмотренный законодательством перенос на три года назад возможен только, если он претендует на возврат налога в год, следующий за периодом образования остатка. Если это происходит в последующие годы, то срок переноса будет сокращён. В итоге получить вычет неработающему пенсионеру можно не более четырёх лет подряд.

Но законодатель оставил возможность получения вычета и для тех, кто уже вышел на пенсию, но получает прибыль от инвестиционных операций, продажи недвижимости, получения негосударственной пенсии из частного фонда или страховщика жизни, с которым заключён договор пенсионного страхования.

Процедура возврата налога

Для возращения уплаченного налога нужно собрать пакет документов и подать их в налоговую. Если пенсионер, несмотря на возраст, продолжает трудиться, то он может взять у налогового инспектора уведомление и отнести его в бухгалтерию по месту работы. В этом случае его попросят написать заявление на вычет, и уже в следующем месяце он сможет получить зарплату без удержания налога на доходы.

Но существует и другая процедура оформления. Документы сразу подаются в налоговую (обычно в период декларационной кампании), там их рассматривают в течение нескольких месяцев и после этого деньги перечисляются единой суммой на банковский счёт, указанный в заявлении налогоплательщика.

Передать пакет документов можно и через интернет. Для этого на сайте ФНС РФ нужно пройти авторизацию и зайти в свой личный кабинет. Регистрация подразумевает указание всех своих персональных данных и контактов. Анонимная подача заявления на вычет и декларации – запрещена.

Из всех денежных выплат для пенсионеров-инвалидов налоговый вычет может оказаться самым крупным. Не стоит пренебрегать его оформлением, особенно, если инвалид второй группы ещё работает либо имеет налогооблагаемый доход из других источников.

Заключение

Пенсионеры-инвалиды 2 группы обладают внушительным набором льгот. Например, они могут не платить налог на имущество, получают страховую пенсию по инвалидности в размере 4,9 тыс. рублей, ежемесячную денежную выплату в размере 2,5 тыс. рублей (данные на 2018 год) и другие льготы. Для получения льгот достаточно подтвердить статус инвалида 2 группы, а также пенсионное удостоверение.

Инвалиды в РФ являются одной из самых защищаемых на законодательном уровне граждан. В том числе и в трудовом отношении.

Помимо того, что как и любой другой гражданин, работающий инвалид, независимо от группы инвалидности, не может быть уволен без причины, сокращен с должности или не принят на работу. Рассмотрим существующие привилегии, гарантируемые государством для инвалидов.

Общая информация

Работающие инвалиды относятся к особой категории граждан, которая подлежит защите трудовым законодательством в особом порядке.

Работодатель, принимающий на работу гражданина, у которого имеются документы, подтверждающие его статус инвалида, обязан в трудовом договоре прописать все аспекты сотрудничества.

В противном случае такой договор будет считаться незаконным и недействительным, за что именно работодатель понесет соответствующее наказание.

Согласно нормам трудового законодательства, работодатель обязан учитывать состояние здоровья сотрудника, предоставляя ему необходимые условия для работы, а также составляя трудовой договор.

Стоит знать, что инвалиды могут отказаться от сверхурочной работы и работы в ночное время либо в выходные и нерабочие праздничные дни, даже если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья (ст. ст. 92, 96, 99, 113, 128 ТК РФ; ст. 23 Закона N 181-ФЗ).

Основные материальные льготы

Инвалиды имеют право на сокращенную рабочую неделю, что установлено в п. 3, ст.23, Федерального закона от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ и в п. 1, ст. 92, Трудового кодекса РФ.

Данная мера относится исключительно к инвалидам первой и второй группы.

Сокращенная рабочая неделя подразумевает не более 35 рабочих часов за всю неделю. Работодатель обязан учитывать данный аспект, составляя график работы, а также трудовой договор. При этом продолжительность рабочего дня определяется согласно медицинскому заключению.

Этот же аспект учитывается при начислении заработной платы — она не может быть меньше, чем у других граждан, работающих «полноценную» 40-часовую неделю. Сокращенный смены у инвалидов не являются основанием для сокращения заработной платы.

Работодатель не имеет права рассчитывать заработную плату исходя из количества фактически отработанных часов. То есть, сотрудник-инвалид обязан получать обычную заработную плату наравне со всеми остальными.

Установлены квоты для приема на работу инвалидов и для каждого предприятия и учреждения квоты свои, которые определяются на региональном уровне (ч. 2 ст. 22 Закона N 181-ФЗ). Работодатель обязан создавать такие места, а также специально оснащать их для трудоустройства инвалидов (ч. 1 ст. 22 Закона N 181-ФЗ).

Работодатель должен создавать условия труда( в том числе режим работы) в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида. В том числе максимальная ежедневная продолжительность рабочего времени устанавливается этой программой.

Скачать для просмотра и печати

Трудовой Кодекс РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ

Федеральный закон от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ — О социальной защите инвалидов в РФ

Отпускные льготы

Льготы работающим инвалидам предоставляются и при назначении отпуска.

Согласно Трудовому кодексу, гражданин имеющий инвалидность, имеет право на удлиненный оплачиваемый ежегодный отпуск.

Если все граждане получают, как правило, 28 календарных дней, то инвалиды — 30 календарных дней (ст. 23 Федерального закона  от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ). В отношении больничных листов тоже установлена отдельная норма — не более 4 месяцев подряд или 5 месяцев в календарном году (согласно п.3 ст. 6 Федерального закона 255-ФЗ от 29.12.2006). В случае, если работник, имеющий инвалидность, заболел туберкулезом, то пособие по временной нетрудоспособности выплачивается до дня восстановления трудоспособности.

Отпуск за свой счет без сохранения заработной платы может достигать 60 календарных дней (ст. 128 ТК РФ).

Если сотрудник получил инвалидность, уже работая в организации, то для получения причитающихся льгот и привилегий, ему необходимо предоставить работодателю документы, подтверждающие статус инвалида. После этого условия сотрудничества будут пересмотрены и переоформлены.

Кроме того, сотрудники получившие инвалидность из-за чернобыльской катастрофы имеют право уходить в отпуск в любое удобное для них время и дополнительно могут взять отпуск в 14 дней, оплачиваемый органами ФСС (п. 5 ст. 14 Закона РФ от 15.05.1991 № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»).

Привилегии для инвалидов 2 группы

Работающим инвалидам 2 группы предусмотрены льготы, отличные от положенных другим категориям. Все льготы условно можно поделить на региональные и федеральные. От того, к какой группе принадлежат льготы, зависит источник их финансирования. Соответственно, региональные льготы могут отличаться, в зависимости от субъекта проживания инвалида.

Для инвалидов 2 группы действуют следующие виды федеральных льгот (ч. 1 ст. 6.2 Закона № 178-ФЗ):

  • бесплатный проезд в общественном транспорте;
  • предоставление необходимых лекарственных средств на бесплатной основе в рамках индивидуальной программы реабилитации;
  • льготное получение путевок в санатории;
  • 50% компенсация оплаты жилого помещения, коммунальных услуг и капитального ремонта;
  • трудовые льготы;
  • обеспечение средствами реабилитации;
  • денежные выплаты по различным основаниям (пенсии, пособия, страховые выплаты);
  • льготы в сфере образования и пр.

Региональные льготы инвалидам устанавливаются законами субъектов РФ и финансируются из соответствующего бюджета. Их перечень лучше уточнять в территориальном отделении соцзащиты или МФЦ. Так, например, в Москве инвалидам полагается бесплатная парковка, а в Санкт-Петербурге бесплатный проезд пригородным транспортом. Льготы по оплате транспортного налога также относятся к ведению субъекта РФ.

Также запрещено выселять инвалидов 2 группы из служебного жилья без предоставления другого им жилья, если такая инвалидность наступила по вине работодателя или при профессиональном заболевании (п. 4 ч. 2 ст. 103 ЖК РФ).

Стоит отметить, что имеются для данной группы налоговые льготы в виде стандартного вычета НДФЛ в размере 3000 руб. в месяц для военнослужащих и лиц, получивших инвалидность из-за радиационного загрязнения, а для иных инвалидов в размере 500 руб. в месяц (вычет предоставляется как инвалидам 2 группы так и 3 группы). Более того, данная категория инвалидов освобождена от уплаты госпошлина по делам, рассматриваемым в судах (но при условии, что сумма иска менее 1 млн.руб.), а также имеется льгота по налогу на имущество (пп. 2 п. 1, п. п. 2 — 5 ст. 407 НК РФ) и освобождение от уплаты транспортного налога ( ст. 356, пп. 2 п. 2 ст. 358 НК РФ).

Льготы для третьей группы инвалидности

Работающий инвалид третьей категории по состоянию здоровья не так ограничен, как инвалид второй или первой группы. Однако законодательство учитывает ограниченные возможности гражданина, поэтому устанавливает отдельные льготы и привилегии.

Так, человек может рассчитывать на стандартный налоговый вычет по НДФЛ в размере 500 руб. за каждый месяц в течение года и 3000 руб. в месяц для особых категорий инвалидов, например, инвалиды-чернобыльцы могут воспользоваться таким вычетом.

Инвалид III группы вправе получать налоговый вычет в размере 3000 рублей в каждом месяце налогового периода, при условии, что он из числа военнослужащих, ставших инвалидами вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при защите СССР, РФ или обязанностей военной службы.

Кроме того, инвалид третьей группы может рассчитывать на бесплатный проезд в городском транспорте, что делает максимально удобным перемещение в пределах места проживания.

Освобождаются от уплаты государственных пошлин при открытии своего дела инвалиды ВОВ всех категорий, в частности и третьей. При открытии индивидуального предпринимателя никакие средства с такого человека не взимаются.

Инвалид III группы вправе рассчитывать на жилищные льготы, установленные ФЗ «О социальной защите инвалидов», в частности такие граждане принимаются на учет и обеспечиваются жильем с учетом их состояния здоровья и других обстоятельств, имеют право на компенсацию по оплате жилых помещений и коммунальных услуг в размере 50% (ч. 13 ст. 17 Закона N 181-ФЗ).

Так же как инвалиды других групп, такой гражданин может рассчитывать на обеспечение лекарственными препаратами по назначению врача и средствами реабилитации, предусмотренными индивидуальной программой реабилитации.

Как получить льготы в 2020 году

Для того чтобы права и льготы были реализованы, гражданин в первую очередь обязан подтвердить свой статус инвалида. Для этого в медицинском учреждении проводится специальная комиссия, по итогам которой выдается соответствующая справка.

Именно ее необходимо предоставить работающему инвалиду:

  • по месту работы;
  • в Управление социальной защиты населения;
  • иной орган, предоставляющий льготы.

Работодатель обязан принять во внимание справку, согласно которой сотрудник относится к гражданам с ограниченными возможностями, и с ее учетом составить дополнительное соглашение к трудовому договору или новый трудовой договор. Кроме того, на основании справки работодатель берет на себя обязательства по организации достойных условий труда для работника.

Работодатель не имеет права ставить в ночные смены сотрудника с ограниченными возможностями, если последний не выразил на это свое согласие в письменной виде, а также тогда, когда это противоречит медицинским показаниям. В выходные дни и сверхурочно работник-инвалид также вправе не работать на вполне законных основаниях.

Примечательно, что законодательством РФ предусмотрены специальные квоты на места для граждан с ограниченными возможностями.

Размер квот устанавливается региональным законодательством.

Так, если в организации или на предприятии работает более 100 человек, то квота подлежит реализации, среднесписочное количество рабочих мест для инвалидов устанавливается от 2% до 4%. Если же в компании трудится менее 100 человек, то принятие на работу инвалида остается правом работодателя, а не обязанностью.

В случае отсутствия квоты представитель руководства имеет право отказать в приеме на работу на законных основаниях. Если же работодатель не реализовал свое право на квоту при ее наличии, то обязан выплачивать соответствующие налоги и сборы в пользу государства. Исключения — предприятия с вредными или опасными условиями труда.

Инвалид, которого не приняли на работу в организацию, имеющую квоту, имеет право обратиться в суд, не оплачивая государственную пошлину.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Подписывайтесь на наши обновления!

Льготы работающим инвалидам

Сегодня в России людям, находящимся на пенсии, не запрещено вести трудовую деятельность. Простыми словами, человек может и работать, и получать пенсионное пособие. Но как обстоят дела со льготами для работающих пенсионеров? Имеют ли право, граждане этой категории получать льготы? Однозначный ответ – да, имеют! Чтобы воспользоваться льготами, нужно понимать, как они действуют с учетом законов.

Действующее законодательство

Льготные категории граждан и пенсионные выплаты начисляются с учетом действующих законов и нормативных актов. Основополагающими являются следующие законы:

· Федеральный закон №76 – регулирует льготные условия для военнослужащих, которые продолжают свою службу, после наступления пенсионного возраста.
· Закон Российской Федерации №173 – объясняет, как правильно начисляется пенсионное обслуживание и проводится перерасчет пенсии.
· Трудовой кодекс РФ (статьи 80 и 128) – позволяют получать дополнительные отпуска и конкретные предлоги по увольнению.
· Налоговый кодекс РФ – позволяет получать льготу по налогу на прибыль.

С учетом современных реалий и законодательства, работающий пенсионер, может рассчитывать на следующие льготы:

· Трудовая льгота – главный образом она влияет на получение дополнительного отпуска, который не может составлять более 14 дней. Отметим, что такой отпуск не является оплачиваемым и пенсионер может взять его только за свой счет.
· Льгота по налогам – действует в случае купли или продаже недвижимого имущества. Если пенсионер приобретает квартиру или дом, стоимостью до двух миллионов рублей, он может рассчитывать на налоговый вычет, который сможет частично покрыть ремонтные работы в жилой постройке. Также, лица данной категории полностью освобождены от уплаты налога на прибыль, если покупают путевку в санаторий. Льготы могут быть разными, все будет зависеть от региона проживания.
· Социальные льготы – проезд со скидкой или полностью бесплатный проезд в общественном транспорте, а также определенные скидки при оплате коммунальных услуг. В первую очередь нужно уточнять проценты по скидкам в своем регионе проживания, и не стоит путать общественный транспорт с частными перевозками!
· Медицинские льготы – работающий пенсионер имеет право раз в году, проходить бесплатное обследование в поликлинике, прививаться и приобретать путевки в санаторий со скидкой.
· Прибавка к пенсии – один раз в год, пенсионер имеет право написать заявление на перерасчет пенсии. Как правило, таким образом можно достаточно неплохо увеличить свою надбавку с учетом полученных баллов.

Данный список не является окончательным. Многие льготы будут зависеть от региона проживания и конкретной выслуги гражданина перед государством. Лучше всего обратиться в местное отделение Пенсионного фонда, где можно уточнить конкретные скидки и льготные условия.

Подписывайтесь на канал, мы расскажем Вам о многочисленных нюансах и «подводных камнях», которые чаще всего играют против обычного человека.

Читайте также: Должен ли пенсионер платить налог на землю

ТОП 3 статьи на нашем канале:

1 место — Сколько получает мать-одиночка ежемесячно в 2019 году

2 место — Материальная помощь на погребение

3 место — Уход за пенсионером старше 80 лет

Помощь для инвалидов второй группы поступает из регионального бюджета, а также на уровне государственного финансирования. Социальный пакет включает в себя не только денежные выплаты, но и разного рода льготы. В 01.02.2020 будет произведена государственная индексация на размер Единой денежной выплаты, которую будут получать инвалиды в этом году. Однако, стоит отметить, что изменения по финансированию каждой группы будут отличаться.

Рассмотрим подробнее о том, какие льготы смогут получать инвалиды 2 группы в наступившем 2020 году.

льготы работающим пенсионерам 2 группы

Кто относится к инвалидам второй группы

Для начала стоит разобраться с тем, кто относится к инвалидам второй группы. Речь идет о тех гражданах, у которых есть некоторые ограничения, что мешают свободе перемещения. Такие люди не всегда могут:

·         Без сложностей устроится на работу.

·         Свободно проходить обучение в обычных детских садах, школах и ВУЗах.

·         Полноценно общаться

·         Правильно ориентироваться в пространстве.

·         Выполнять какие-либо действия самостоятельно.

Стоит развеять общепринятый стереотип, инвалиды второй и третьей группы являются рабочими.

Оформить инвалидность могут люди, у которых есть определенные заболевания:

·         Происходи нарушение здорового кровообращения, либо дыхания.

·         Врожденные или приобретенные отклонения в психике.

·         Нарушение речи, т.е. проблемы, выявленные логопедом. Например, нарушено голосообразование, либо возникает заикание.

·         Заболевания или травмы, которые привели к развитию физических уродств. Например, аномальное изменение формы или размеров частей тела.

·         Неправильно работают органы чувств.

льготы работающим пенсионерам 2 группы

Для того, чтобы оформить инвалидность,  необходимо соблюдение нескольких условий:

·         Человека нужно реабилитировать, либо он нуждается в социальной защите.

·         В повседневной жизни человек испытывает ограничения при обычно жизнедеятельности.

·         Функции организма нарушены. Проблема возникла на фоне перенесенных травм, врожденных/приобретенных дефектов или заболеваний.

Надо знать! Гражданин, который столкнулся с перечисленными выше проблемами, может получить инвалидность только после прохождения МСЭ, т.е. медико-социальной экспертизы. Перед тем, как обратиться в МСЭ, следует собрать все необходимые справки,  а также пройти медицинскую комиссию.

Размеры льгот мало изменились за последние три года. Его значение зависит от повышения цен. Среди остальных пунктов, в перечень льгот добавили автострахование, стоимость которого снижена в два раза для инвалидов второй группы. При этом стоит учитывать размер страхового полиса.

Обязательно стоит оплачивать страховой взнос вовремя. Кроме того, обязательно нужно выполнить несколько условий:

·         Должно быть наличие личного транспорта, который соответствует требованиям, предписанным медицинскими показаниями.

·         Нужно самостоятельно использовать личный транспорт.

·         В том случае, если автомобиль является собственностью ребенка-инвалида, в таком случае управлять ей может только законный представитель ребенка (не более двух граждан).

Размер денежной помощи на содержание инвалида второй группы составляет 11 922,73 рубля, начисляемые каждый месяц. Дополнительно человек получает субсидии по налогам. В том случае, если на иждивении у инвалида состоят еще нетрудоспособные родственники, тогда на их содержание дополнительно выплачивают 1 208,90 рублей за каждого иждивенца.

Важно! Есть ограничение в количестве трех членов семьи – иждивенцев.

Граждане, которые имеют право на две и более пенсий, должны выбрать только одно. Исключение может быть только в случае:

·         У человека есть знак «Житель блокадного Ленинграда».

·         Гражданин был участником ВОВ.

·         Человек получил инвалидность по причине военной травмы (статус этого должен быть зафиксирован).

Надо знать! Перечисленные категории граждан могут получать одновременно пенсию по инвалидность, а также трудовую по возрасту. Дополнительной льготой они также могут пользоваться в общественном транспорте и приобретать билеты на путешествие между городами со скидкой в 50%.

Какие льготы могут получать инвалиды

Основная денежная помощь – это социальная пенсия. Дополнительно, граждане получают право на использование множества льгот. Стоит отметить, что льготы есть федеральные и региональные. Если речь идет о федеральных, то они действуют на территории РФ, вне зависимости от региона страны. Что касается региональных, то они установлены только для тех инвалидов, что постоянно проживают в определенном регионе страны.

Виды льгот:

·         на оплату ЖКХ;

·         разного рода деловых отношений;

·         на покрытие медицинских расходов;

·         на оплату налоговых сборов;

·         на получение транспортных услуг;

·         разного рода социальные дотации.

Все аспекты, указаны в законе «О социальной защите инвалидов РФ». Это закон о льготах инвалидам действует с 24.11.1995 года. В федеральном законе № 181 и других, указаны основные положения по данному вопросу. Помимо этого действуют различные нормативные акты.

Базовая государственная финансовая поддержка инвалидам – это социальная пенсия. Размер выплаты составляет 5 240,65 рублей. Граждане, что являются инвалидами с детства, получают помощь в размере 10 360,52 рублей.

Важно! Изменение размеров выплат повышают ежегодно.

Те граждане, у которых есть трудовой стаж, могут получать стразовую пенсию. Размер пенсии рассчитывается индивидуально, при этом происходит учет коэффициентов, отчетностей, стажа, которые у каждого человека отличается.

Дополнительно  инвалидам выплачивают ЕДВ (единую денежную выплату). Получить данные выплаты можно после обращения в МФЦ, либо территориальный орган ПФР, расположенный по месту жительства. Также можно зайти на сайт ПФР, где нужно перейти в личный кабинет  и направить заявление.

Нужно знать! Чтобы воспользоваться этой возможностью, необходимо иметь личный аккаунт на государственном портале.

Размер ЕДВ изменяется ежегодно. В общую сумму входит не только выплата, но частичная монетизация ряда социальных услуг. Речь может идти об медицинских изделиях, а также лекарственных препаратах. Все это попадает под общее понятие НСУ, т.е. набора социальных услуг. Согласно законодательству, инвалиды могут выбирать между возможностью получать прибавку к пенсии или НСУ.

Какие льготы включает в себя НСУ:

·         если гражданину необходимо добраться домой или места лечения, то он вправе бесплатно проехать в электричке в пригород или другой город.

·         бесплатная путевка в санаторий;

·         дети-инвалиды могут получать лечебное питание;

·         покупка медицинских изделий, выписанных по рецепту;

·         приобретение лекарственных препаратов, которые были прописаны врачом.

Стоит знать! Размер ЕВД с 01.02.2020 составляет 2804,28 рублей.

Дополнительно инвалидам положена социальная доплата, чтобы человек получал прожиточный минимум. Это актуально, в том случае, когда суммарных доход без ЕДВ мал, и не соответствует прожиточному минимуму, утвержденному в регионе.

Какой размер льгот для инвалидов 2 группы в 2020 году

Вышеперечисленные льготы являются далеко не полным список, который полагается инвалидам второй группы. Дополнительный перечень социальной помощи:

·         С государственного бюджета разово выделяется сумма на оплату передвижения до лечебного учреждения.

·         Предоставление бесплатных медикаментов, либо скидки на их приобретение.

·         При условии успешной сдачи экзаменов, инвалид имеет право на внеконкурсное поступление в учреждения среднего и высшего образования.

·         Студенты очного отделения получают повышенную стипендию.

·         По нормативам инвалиды 2 группы могут работать не больше 35 часов в неделю, при том получать полный размер заработной платы. Также предоставляется возможность выхода в отпуск длительностью до двух месяцев, но за не за счет компании, а за свой личный.

·         На поездки в городском или сельском транспорте предоставляют определенное число бесплатных поездок.

В 2020 году инвалидам 2 группы не нужно платить налоги за имущество, которое было унаследовано, например недвижимость. На прочее действует налоговый вычет в размере 500,0 рублей, что было принято еще в 2015 году.

Детям инвалидам 2 группы по закону положено:

·         Выплата государственной пенсии.

·         Возможность получение бесплатных медикаментов.

·         Разрешение на получение реабилитационных средств.

·         Возможность получения места без очереди в ДОУ, лечебно-профилактическом или оздоровительном заведения.

·         Получение бесплатной медицинской помощи.

·         Бесплатное кресло-коляска.

Льготы также положены и родителям, у которых ребенок инвалид второй группы. В 2020 году родители таких детей могут воспользоваться рядом предложений:

·         В том случае, когда мать старше 50 лет,  а ребенок младше 8, и у матери минимум 15 лет рабочего стажа, тогда ей полагается пенсия. Стоит отметить, что в трудовом стаже также будет учтено время, которое потребуется для уход за ребенком с инвалидностью. Это будет в том случае, когда ребенок требует постоянного ухода.

·         Вместе с ребенком  родитель также имеет прав на бесплатный проезд.

·         Семья, которая ухаживает за ребенком с инвалидностью получает компенсацию в размере 50% от затрат на коммунальную плату. Людям, проживающим в муниципальном/государственном жилье, предоставляют скидку 50% на оплату кварплаты.

·         Дополнительными льготами может воспользоваться работающий родитель ли опекун ребенка.

Размер трудовой пенсии

Гражданин, который работал на работодателя, который регулярно выполнял отчисления в Пенсионный фонд, будучи инвалидом 2 группы может получать трудовую пенсию. Размер выплат зависит от вида работы, а также от стажа. Однако, государством предусмотрена фиксированная минимальная выплата, ниже которой трудовая пенсия быть не может. Размер денежной помощи в 2020 году составляет:

·         7 111,25 р., если ранее работавший инвалид содержит иждивенца;

·         5 334,19 р., является минимальным размером выплат;

·         10 668,32 р. при содержании трех иждивенцев;

·         8 890,32 р. выплачивают тем, кто содержит двух иждивенцев.

Размер социальной пенсии

В том случае, если человек не работал, либо получил небольшой стаж, но получил инвалидность 2 группы, предусмотрена социальная пенсия. Стоит отметить, что в 2020 году есть определенный минимум на пенсию по социальной защите:

·          5 240,65 р. эта минимальная выплата в 2020 году;

·         10 360,52 р. предназначена для инвалидов с детства, т.е. высокая выплата предназначена для инвалидов 2 группы начиная с детского возраста.

Внимание! Все подробности указаны в ФЗ №188 в статье 18.

Кроме того, есть особая категория граждан, т.е. инвалиды, которым предусмотрена возможность неоднократного увеличения пенсии, относительно минимальной:

·         85% от заработной платы получают космонавты, которые вышли на пенсию по инвалидности.

·         250% от размера минимальной пенсии предоставляют инвалидам 2 группы, которые пострадали от техногенных катастроф (примером служат ликвидаторы аварии в Чернобыле на ЧАЭС).

·         200-250% надбавку к минимальному размеру пенсии получают военнослужащие 2 группы инвалидности;

·         200% добавляют к минимальной выплате участникам ВОВ.

Какую сумму страховой пенсии получают инвалиды

Стразовую пенсию вправе получить те инвалиды, которые хотя бы день отработали по официальному трудоустройству. При этом виде выплат не учитывают стаж работы. Обязательным условием является только факт того, что работодатель провел плату за сотрудника в ФСС, т.е. в фонд социального страхования. Налоговый сбор составляет 3% от заработной платы сотрудника организации. После оплата в ФСС, работник является застрахованным лицом, после чего он вправе претендовать и получать по инвалидности страховую пенсию.

Стоит знать! Предварительно человек должен пройти комиссии, а  также МСЭ должно признать его инвалидом. Норма прописана в законе «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», а именно №181-ФЗ, который действует еще с 24.11.1195 года. После подтверждения инвалидности, человек официально отработавший хоть день в компании, может получать страховую пенсию.

При этом во внимание не берут:

·         Общий трудовой стаж.

·         По какой причине была получена инвалидность.

·         Когда была оформлена инвалидность, во время работы, до поступления или после увольнения.

·         Если нет никакого трудового стажа, по ФЗ №166 от 15.12.2011 «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», человек все равно имеет право на получение социальной пенсии по инвалидности.

Кто и в каком объеме получает дополнительное денежное обеспечение

Согласно законам РФ государство обязано выплачивать инвалидам второй группы прибавки к льготам, пенсии, либо снабжать бесплатно или по скидке услуги и товары.

По федеральным и региональным программам также предусмотрены дополнительные выплаты. Они получили название ДЕМО, другими словами дополнительное ежемесячное материальное обеспечение.

ДЕМО предоставляют инвалидам второй группы в виде надбавок в следующем размере:

·         1 000 р. бывшим узникам концентрационных лагерей и ветераны ВОВ

·         500 р. любой гражданин РФ с инвалидностью 2 группы.

Внимание! В том случае, если инвалид второй группы получает пенсию меньше 4,7 тыс. рублей, то по программа Федеральной Социальной Доплаты (ФСД), он может получить компенсационную прибавку в той пенсии, что была начислена в 2019 году.

В 2020 году инвалиды 2 группы могут получать прибавку к пенсии

На территории РФ в 2020 году произойдет индексирование заработных плат бюджетных служб и пенсий в размере немного меньше, чем 5%. Индексация также коснется и выплат инвалидам.

Получается так, что инвалид второй группы будет получать выплату порядка 5 тыс. рублей. Важно, что сумма может быть выше, но никак не ниже указанной.

Изменения также коснулись НСУ и ЕДВ. Получается, что инвалиды второй группы получат надбавку 500-1000 р. к тому, что получали в 2019 году.

Для проведения капитального ремонта инвалиды 2 группы могут получить льготу

Граждане, которые достигли возраста 70 лет и получают пенсию по возрасту, получают компенсацию на половину стоимости капитального ремонта. Однако, это касается только тех людей, что проживают сами.

Люди, которые в возрасте от 80 лет, также получают компенсацию, но уже в полном размере. Инвалиды 2 группы также имеют право на скидку при проведении капитального ремонта своего жилья.

Ранее действовало такое правило, что если в квартире, собственник которого пенсионер, проживает инвалид, никто из них не мог претендовать на льготу для проведения капремонта. Однако, были внесены изменения в Жилищном комплексе, которые рассмотрим далее.

Согласно последним правкам, льготу на ремонт могут получить семьи, в которых живет пенсионер старше 70 лет и человек с инвалидностью первой или/и второй группы.

Тем граждане, что получили инвалидность 2 группы по общему заболеванию, вправе получать следующие льготы на:

·         ЖКХ;

·         ремонт или покупку жилья, т.е. улучшение жилищных условий;

·         технические средства;

·         бесплатную помощь или медицинское обслуживание.

Стоит знать! Преференции часто происходят в разных постановлениях. Такое изменение коснулось и снижения нотариальных тарифов для инвалидов первой и второй групп. Эта категория граждан получает нотариальные услуги и за пределами конторы.

Жилищные льготы, которые доступны для инвалидов 2 группы:

·         Предоставляют жилье по соцнайму.

·         Могут стать на учет для улучшения жилищных условий.

·         Вправе вне очереди получить земельный участок, который предназначен для строительства дачи или дома.

·         50% скидка на оплату ЖКХ. Это действует только на услуги, что получает инвалид. А не члены его семьи.

Кроме, перечисленных медицинский льгот, инвалиды второй группы получают льготы на:

·         Лечение в санаторно-курортных учреждениях.

·         Обеспечение бесплатными медикаментами, а также прочим медицинским уходом.

·         Процедуры по лечению расстройств и заболеваний, которые и повлекли за собой  инвалидность.

Дополнительно действуют социальные и транспортные льготы. Например, в образовательных учреждениях на бесплатное обучение или переквалификацию.

Стоит знать! Рабочая неделя также сохраняется в размере 35 часов для инвалидов второй группы в 2020 году. Право на отпуск за свой счет длительностью до двух месяцев в год, сохраняется также.

Выше перечислены все федеральные льготы, которые выплачивают в обязательном порядке на всей территории РФ. Дополнительно, региональные органы власти, могут выплачивать денежную помощь гражданам с инвалидностью, а также предоставлять им льготы. Подробнее об этом далее.

В Москве инвалиды 2 группы получают большой перечень льгот

В Московском регионе самые высокие дополнительные выплаты гражданам данной категории. Инвалиды второй группы в Москве получают:

·         Право на использование городского общественного транспорта полностью бесплатно.

·         Гражданам, оформившим социальную карту москвича (СКМ), предоставляются скидки на аптечные товары, переводы, приобретение товаров в магазинах, а также на услуги в больницах.

·         Возможность вызова социального такси тем людям, что имеют проблемы с опорно-двигательным аппаратом.

·         Могут воспользоваться специальными парковочными правилами.

·         Получают услуги от МосЭнерго по льготным условиям.

·         Претендуют на премию  для инвалидов им. Н. Островского. Конкурс проходит каждый год. С его помощью, люди, имеющие ограниченные возможности, участвуют в 10 номинациях. Согласно правилам премии, победивший получат выигрыш в размере 150 000 рублей.

Какие льготы предоставляют инвалидам 2 группы, которые были участниками ВОВ

Граждане, которые участвовали в ВОВ, могут получать:

·         Право на диспансеризацию ежегодно, при том с бесплатным медицинским обслуживанием вне очереди.

·         200% надбавку к социальной пенсии по ЕДВ.

·         Протезирование бесплатно, при том за зубные протезы 100% компенсация.

·         50% к оплате за ЖКХ, а те, у кого жилье без центрального отопления, получают льготы на печное топливо.

·         В общественном транспорте можно ездить по льготным проездным.

·         В случае съема жилья, получают 50% компенсации от стоимости.

·         На два месяца можно оформить отпуск без сохранения заработной платы, при том, продлить оплачиваемый отпуск можно при условии предъявления больничного листа.

·         Возможность улучшения жилищных условий в случае необходимости. Речь идет как о собственном жилье, так и о том, что предоставляется государством.

·         Домашний телефон устанавливают вне очереди.

·         Работодатель должен полностью оплачивать профессиональную подготовку или курсы повышения квалификации.

·         Вступление в товарищество, кооператив, клуб или садоводческую организацию, происходит без очереди.

·         Если нет возможности самостоятельно посетить государственную организацию, то вне очереди данная услуга предоставляется на дому, при том бесплатно.

·         Услуги в спортивных, культурно-досуговых, просветительских и схожих организациях предоставляются вне очереди.

Указанные выше нормы прописаны в ФЗ №5 в статье 14.

Информация по льготам, предоставляемым в разных регионах России

Региональные льготы в каждой части РФ отличаются. Рассмотрим услуги, предоставляемые инвалидам второй группы в нескольких регионах:

·         Город Самара. Здесь тем, у кого в семье есть ребенок инвалид, предоставляют социального работника в роли няни, чтобы взрослые могли решать другие дела.

·         Ростовская область. Граждане получают бесплатную реабилитационную помощь в соответствующих учреждениях области, а также им предоставляют адресную помощь, даже на дому.

·         Краснодарский край. Выплачивает обязательную единовременную денежную помощь, предоставляет парковочные места.

·         Московская область. Повышенная пенсия по инвалидности, согласно словам министра социального развития, все нуждающиеся получают санаторно-курортное лечение.

·         Свердловская область. Гражданам представляют индивидуальную реабилитацию, право на помощь социальных работников.

·         Город Новосибирск. Здесь в электричках и метро можно ездить бесплатно.

·         Город Санкт-Петербург. Отсутствует транспортный и  земельный налог, а по городу и пригороду, можно ездить бесплатно.

Для того, чтобы обладать всей информацией по региональным льготам, стоит обратиться в местные органы социальной защиты, либо самостоятельно изучить местные законы.

Согласно вышеизложенной информации, инвалиды 2 группы вправе получать множество льгот, предусмотренных федеральным и региональным законодательством. В статье были перечислены все изменения, которые были введены в 2020 году в законодательстве РФ.

Видео о льготах инвалидам 2 группы